Caso 8 - Prática Simulada do Trabalho - Claudio R S Coelho

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AO DOUTO JUÍZO DA 50ª VARA DO TRABALHO DE JOÃO PESSOA/PB 
Processo nº 1234 
(dez linhas) 
LOTÉRIA ALFA LTDA., qualificação e endereço completos, vem 
respeitosamente perante Vossa Excelência, por intermédio de seu advogado 
adiante assinado (procuração anexa) escritório profissional no endereço 
completo onde recebe intimações e notificações, com fulcro no 
artigo 847 da CLT, apresentar: 
 
CONTESTAÇÃO 
 
À Reclamação Trabalhista que lhe move HAMILTON, já qualificado nos autos 
em epígrafe, pelas razões de fato e de direito a seguir expostas. 
 
I - DA PRELIMINAR DE MÉRITO 
I.1 - DA INÉPCIA DO PEDIDO 
O reclamante afirma que trabalhava na empresa de 13 de janeiro de 2010 a 25 
de março de 2017, quando foi dispensado sem justa causa. Afirma, ainda, que 
trabalhava de 2ª a 6ª feira, das 7h às 14h, com intervalo de uma hora para 
refeição. Destarte, na Reclamação Trabalhista o reclamante requer horas de 
sobreaviso, entretanto a petição está carente da causa de pedir para 
fundamentar o pedido. 
Não assiste razão ao reclamante, pois nos termos do artigo 330, § 
1º, I do CPC, a petição inicial será inepta quando lhe faltar o pedido ou a causa 
de pedir. Assim, na petição inicial foi apresentado apenas o pedido de 
sobreaviso, estando ausente a causa de pedir, sendo, portanto, inepta. 
Diante o exposto, requer a extinção do processo sem resolução do mérito, nos 
termos dos artigos 485, I e 330, § 1º, I do CPC, quanto ao pedido de 
sobreaviso. 
 
II - DAS PREJUDICIAIS DE MÉRITO 
II.1 - DA PRESCRIÇÃO QUINQUENAL 
O reclamante trabalhou na empresa de 13 de janeiro de 2010 a 25 de março 
de 2017, entretanto a Reclamação Trabalhista foi postulada somente em 30 de 
abril de 2017. 
Conforme o artigo 7º, XXIX da CF e artigo 11 da CLT, as verbas trabalhistas 
prescrevem em cinco anos, contados da data do ajuizamento da ação com 
base na Súmula 308, I do TST. 
Diante o exposto, requer a extinção do processo com resolução de mérito à luz 
do artigo 487, II do CPC, quando às verbas postuladas anteriores aos últimos 
cinco anos contados da data do ajuizamento da ação, ou seja, anteriores a 
30/04/2012. 
 
 
III - DO MÉRITO 
III.1 - DO ADICIONAL DE PERICULOSIDADE 
O reclamante postulou periculosidade porque afirma que permanecia em área 
de risco (subestação de energia) por 10 minutos. 
Entretanto, conforme Súmula 364, I do TST, será indevido o adicional de 
periculosidade quando o contato se dá de forma eventual, assim considerado 
o fortuito, ou que, sendo habitual, dá-se por tempo extremamente reduzido, 
como no caso em tela. 
Diante o exposto, requer a improcedência do pedido de periculosidade. 
 
III.2 - DAS VANTAGENS PREVISTAS NA NORMA COLETIVA DOS 
BANCÁRIOS 
O reclamante afirmou que além de processar os jogos feitos pelos clientes, 
também realizava atividade bancária referente a saques e pagamentos de 
contas de serviços públicos (água, luz, gás e telefone). 
Entretanto o reclamado não explora atividade bancária e sim de loteria, dessa 
maneira não faz jus aos benefícios dessa categoria, conforme dispõem o 
artigo 511 da CLT. 
Diante o exposto, requer a improcedência do pedido de vantagens previstas na 
norma coletiva dos bancários. 
 
III.3 - DA REINTEGRAÇÃO AO EMPREGO 
O reclamante afirma que somente após duas semanas do recebimento do aviso 
prévio, decidiu inscrever-se numa chapa como candidato a presidente do 
sindicato dos empregados em lotéricas, para lutar por melhorias para a sua 
categoria e por consequência requer a reintegração do emprego. 
O pedido de reintegração não merece prosperar, pois a candidatura ocorreu no 
decorrer do aviso prévio e conforme dispõe na Súmula 369, V do TST, o registro 
da candidatura do empregado a cargo de dirigente sindical durante o período 
de aviso prévio ainda que indenizado, não lhe assegura a estabilidade, visto 
que inaplicável a regra do § 3º do artigo 543 da CLT. 
Diante o exposto, requer a improcedência do pedido de reintegração. 
 
III.4 - DAS HORAS EXTRAS 
O labor do reclamante era de 2ª a 6ª feira das 7h às 14h, com intervalo de uma 
hora para refeição. Dessa maneira o pedido de horas extras é indevido haja 
vista que a jornada não excede o módulo constitucional, conforme 
artigo 7º, XIII da CF e artigo 58 da CLT. 
Diante o exposto, requer a improcedência do pedido de horas extras. 
 
III.5 - DO TICKET PREVISTO NA NORMA COLETIVA 
O reclamante afirma que existe o benefício de ticket-alimentação, previsto em 
acordo coletivo assinado pela reclamada, mas que jamais recebeu esse 
benefício durante todo o contrato. 
Contudo o ticket é indevido pois o acordo coletivo juntado não foi assinado pela 
reclamada, dessa maneira este não está obrigado a respeitá-lo conforme 
artigo 611, § 1º da CLT. 
Diante o exposto, requer a improcedência do pedido do benefício de ticket-
alimentação. 
 
III.6 - DO VALE TRANSPORTE 
O reclamante postula na reclamação trabalhista o vale-transporte pelo período 
em que trabalhou em home office. 
O pedido é indevido porque no trabalho em domicílio o empregado não tem 
despesas com transporte público, conforme artigo 1º da Lei nº 7.418/85 e 
artigo 2º do Decreto nº 95.247/87. 
Diante o exposto, requer a improcedência do pedido de vale-transporte no 
período em que ele trabalhou em home office. 
 
III. 7 - DA INTEGRAÇÃO DO VALE CULTURA 
O reclamante aduz que recebia vale-cultura do reclamado no valor de R$ 30,00 
(trinta reais) mensais e assim pediu a integração do vale-cultura ao seu salário. 
Entretanto, a integração do vale cultura é indevida por disposição expressa, 
conforme artigo 458, § 2º, VIII da CLT. 
Diante o exposto, requer a improcedência do pedido de integração do vale 
cultura. 
 
IV - DOS PEDIDOS 
Diante do exposto, requer o acolhimento da preliminar de inépcia do pedido de 
sobreaviso com julgamento sem resolução do mérito, na sequencia o 
acolhimento da prescrição quinquenal com julgamento com resolução de 
mérito, bem como no mérito, a total improcedência dos pedidos formulados pelo 
reclamante, condenando-o ao pagamento de custas processuais e honorários 
advocatícios, nos termos do artigo 791-A da CLT. 
Requer a produção de todos os meios de provas em direito admitidos, inclusive 
o depoimento pessoal do reclamante, sob a consequência de confissão. 
 
Nestes termos, 
Pede deferimento. 
 
Local e data 
Advogado OAB nº/UF