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1/3 CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS Curso: Engenharia de Produção Semestre: 1º Disciplina: Gestão e Empreendedorismo Professor: Marcelo Ioris Koche ATIVIDADE AVALIATIVA ESPECIAL (AAE) 1 - referente as aulas 1 a 4 OBS: Nas questões dissertativas, caso detectado qualquer tipo de cópia a prova será zerada, independente que fez e de quem colou. 01. Leias as citações abaixo: (1,0 ponto) A- As habilidades administrativas podem ser aprendidas. A educação para a administração começa na escola e continua na forma de programas de treinamento e no desenvolvimento durante toda a vida profissional. B- Alguns autores como Montana e Charnov(2003), comentam ainda sobre as habilidades pessoais necessárias para o sucesso gerencial, como: comunicação oral, comunicação escrita, tolerância a incerteza, impacto pessoal, resistência ao estresse, entre outras. Sobre essas duas citações, assinale a alternativa correta: a) A primeira citação(A) é verdadeira e a segunda citação (B)é falsa. b) A primeira citação (A) é falsa e a segunda (B) é verdadeira. c) As duas citações (A) e (B) são preposições verdadeiras. CORRETA d) As duas citações (A) e (B) são preposições falsas 02. Leia as alternativas abaixo: (1,0 ponto) I – Abrange a compreensão e competência em uma atividade específica que envolva métodos, processos e procedimentos. Dentro desta habilidade está à capacidade de prepara um orçamento ou programar um rol de tarefas. Estamos falando da habilidade diagnostica. II – Na habilidade Conceitual os administradores são frequentemente chamados para investigar um problema, decidir sobre ele e implementar uma solução. III – A habilidade administrativa interpessoal é utilizada para trabalhar eficientemente como um membro da equipe e para empreender esforços cooperativos na unidade. Sobre as habilidades administrativas, é correto afirmar: a) ( ) As alternativas I e II estão corretas b) ( ) As alternativas II e III estão corretas c) ( ) Somente a alternativa I está correta d) ( X ) Somente a alternativa III está correta e) ( ) Todas as alternativas estão corretas 2/3 03. Leia o trecho abaixo: (1,0 ponto) Algumas autoridades argumentam que as empresas devem desempenhar atividades ligadas à responsabilidade social porque lucratividade e crescimento decorrem do tratamento responsável de grupos como empregados, clientes e comunidade. POR QUE O defensor de uma limitação da responsabilidade social Milton Friedman argumenta que tornar os ambientalista responsáveis tanto em relação as ongs – para atingir o objetivo de lucro – relação à sociedade – para melhorar o bem-estar geral –, representa ações e desenvolvimento sustentável, capaz de causar melhorias da empresa. A respeito dessas duas afirmações é CORRETO afirmar que: a) As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não justifica a primeira. b) As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira. c) A primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa. CORRETA d) A primeira afirmação é falsa, e a segunda é verdadeira. 04. O Senhor Borges deseja abrir uma empresa de venda de automóveis. Como Borges deve usar as funções administrativas para organizar sua empresa? (2,5 ponto) Planejamento: Gerente - Planejamento administrativo em resumo, o tempo dedicado ao planejamento é vital para evitar problemas na fase de execução. Onde o objetivo central do planejamento é minimizar a necessidade de revisões durante a execução Organização e Alocação de Pessoas: Recursos Humanos - Dentro de uma organização, o desenho organizacional funciona como uma espécie de mapa, o qual traz a definição de como os passos da empresa devem ser direcionados para que o planejado seja alcançado com maior facilidade e sem contratempos. Liderança: Fiscal de vendas – Função responsável de acompanhar cada passo para dirigir administrativamente como cada objetivo traçado no planejamento é alcançado. Controle: Vendedor – Responsável por e exercer o controle, seu objetivo e meta seja alcançada com as decisões tomadas. 05. Dê 3 exemplos do que seriam os recursos físicos, recursos financeiros, recursos humanos e recursos informativos em uma indústria de automóveis?(apenas exemplos, não é para explicar) (2,5 ponto) Recurso Físico: Prédio, Maquinas, Matéria Prima. Recurso humano: Operários, Engenheiros, Vendedores. Recurso Financeiro: Capital, Lucros, Investimentos. Recurso Informativo: Rádio, TV, Internet. 3/3 06. O que é Inovação? Por que Inovação é tão importante nos dias atuais? Como você poderia incentivar a Inovação em uma organização? (mínimo 4 linhas e máximo 10 linhas) (2,0 ponto) Inovação é a necessidade de criar caminhos ou estratégias diferentes, aos habituais meios, para atingir determinado objetivo, inovar é inventar, sejam ideias, processos, ferramentas ou serviços. A inovação é de grande importância para as organizações, pois assim elas podem se manter no mercado que está altamente competitivo e deixar o seu diferencial para atrair mais clientes. Para incentivar a criatividade, novas soluções para antigos problemas para os colaboradores da empresa eu usaria duas ferramentas muito eficientes, a primeira seria a de motivar os mesmos com conversas informais, de modo a mostrar como essa inovação seria benéfica para instituição e para as outras pessoas, a segunda ferramenta seria a de premiar aqueles que conseguissem criar soluções inovadoras, de modo que isso iria estimular eles a realizar tal trabalho.
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