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Na busca pela saúde financeira equilibrada da organização, os seus gestores precisam se atentar a três passos. Quais são esses passos? A estratégia da empresa deve consistir em portfólios que envolvam hori- zontes diferentes de tempo; as empresas necessitam de processos organi- zacionais que tenham foco tanto no desempenho como na saúde finan- ceira; as empresas necessitam mudar a natureza de seu diálogo com seus stakeholders principais, particularmente os mercados de capitais e os empregados. A tradicional abordagem funcional adotada por muitas empresas po- de trazer vantagens e desvantagens. Marque a alternativa que se refe- re a uma vantagem da abordagem funcional. As pessoas têm mais oportunidades de treinamento especializado e de- senvolvimento aprofundado de habilidades. Para compreender todo o processo de construção da implementação e do controle estratégico na empresa, vale ressaltar a escola em que ele está inserido. Nisso, Mintzberg declara que a escola do planeja- mento se apóia em três premissas básicas. Quais são elas? As estratégias subdivididas em etapas apoiadas em check list e técnicas próprias, o papel desempenhado pelo gestor ou líder responsável pela execução de todo planejamento e a comunicação de forma clara e explíci- ta para que possam ser implementadas. (VUNESP, 2013). Ao definir seus objetivos globais que pretende al- cançar em longo prazo, estabelecer a prioridade em uma hierarquia de objetivos e determinar a ordem de importância, a empresa realiza o processo do planejamento estratégico denominado: Formulação dos objetivos organizacionais. Com base na análise SWOT, dos exemplos a seguir, qual pode ser con- siderado uma força? A equipe de pesquisas e desenvolvimento registrou cinco patentes no úl- timo ano. *De acordo com a leitura indicada nesta unidade, em relação à estru- tura organizacional, pode-se afirmar que: Todas as alternativas estão corretas. *Para que o planejamento estratégico seja elaborado da melhor ma- neira, sugere-se que as empresas sigam etapas para sua realização. Segundo Oliveira (2004), uma dessas fases busca explicar como está a organização. Qual seria ela? Diagnóstico estratégico. Em qual das etapas a seguir, sugeridas por Pereira (2010) para o de- senvolvimento do planejamento estratégico, encontra-se o desenvol- vimento da Matriz SWOT (FOF? Formulação das etapas do processo de planejamento estratégico. Qual o objetivo da Teoria Geral da Administração? Assinale a alterna- tiva correta. Propor um conjunto integrado, de administração da organização, ba- seando-se em teorias e métodos. Kaplan e Norton (1997) enfatizam que medir é importante: “o que não é medido não é gerenciado”, e isso se tornou uma tônica no meio corporativo, devido à sua verdade. Os autores ainda ressaltam que as empresas inovadoras adotam a filosofia do Scorecard para viabilizar processos gerenciais críticos. Quais são eles: Estabelecer e desdobrar a visão estratégica para todos; comunicar e asso- ciar objetivos e medidas estratégicas; planejar, determinar metas e ali- nhá-las a estratégia e melhorar o feedback e o aprendizado estratégico.
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