av1 Psicologia Organizacional e do Trabalho (PSI52) av1

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1. A história da Psicologia Organizacional e do Trabalho é dividida em três fases: a psicologia
industrial, a psicologia organizacional e a psicologia organizacional e do trabalho. Sobre o período
da psicologia industrial, assinale a alternativa CORRETA:
 a) Prevê a eficiência máxima nos processos de seleção, treinamento e avaliação de desempenho.
 b) Visa a saúde e o bem-estar do trabalhador.
 c) Discute sobre temas relacionados ao poder e conflitos.
 d) Preocupa-se com o movimento das relações humanas.
2. Até a década de 1990, o nível de inteligência de um indivíduo era medido com os testes de QI,
sendo o fator determinante para rotulá-lo. Cinco anos depois, o psicólogo Gardner derruba esta
tese, criando a teoria das Inteligências Múltiplas. Neste processo, Gardner define as inteligências
em 8 diferenciais. Sobre esses diferenciais, analise as opções a seguir:
I- Lógica, Linguística, Corporal, Naturalista, Intrapessoal, Questionadora, Espacial, Relacionista.
II- Naturalista, Intrapessoal, Interpessoal, Intuitiva visceral, Calculista, Desenhista, Alquimista,
Digital.
III- Lógica, Linguística, Corporal, Naturalista, Democrática, Essencialista, Pensativa, Socialista.
IV- Lógica, Linguística, Corporal, Naturalista, Intrapessoal, Interpessoal, Espacial, Musical.
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As opções I e III estão corretas.
 b) As opções I e IV estão corretas.
 c) Somente a opção IV está correta.
 d) As opções II e III estão corretas.
3. Gardner (1995), propôs a Teoria das Inteligências Múltiplas, a qual se refere à existência de um
conjunto de diferentes inteligências manifestadas pelo ser humano. Sobre a Teoria das
Inteligências Múltiplas, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) As oito inteligências propostas são: linguística, lógico-matemática, espacial, musical,
sinestésica, naturalista, interpessoal e intrapessoal.
( ) Os diferentes tipos de inteligência, propostas por Gardner, são independentes umas das
outras.
( ) Os diferentes tipos de inteligência se manifestam de maneiras semelhantes nas pessoas.
( ) A inteligência interpessoal está associada às habilidades que os indivíduos apresentam em
utilizar a língua para comunicação e expressão.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
FONTE: GARDNER, H. Inteligências múltiplas: a teoria na prática. Porto Alegre: Artes Médicas,
1995.
 a) F - F - V - V.
 b) V - V - F - F.
 c) F - V - V - V.
 d) V - F - V - F.
4. A atenção é considerada tanto processo psicológico, quanto a capacidade que um indivíduo
apresenta em se concentrar. Além disso, a atenção pode ser classificada de acordo com a sua
intencionalidade em atenção espontânea e atenção voluntária. Sobre esses dois tipos de atenção,
assinale a alternativa CORRETA:
 a) A atenção ativa ou voluntária corresponde à tendência natural dos indivíduos em reagir
espontaneamente aos estímulos recebidos.
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 b) A atenção que um indivíduo despende enquanto realiza atividades como caminhar ou correr,
são exemplos da atenção involuntária ou espontânea.
 c) A atenção espontânea é o tipo de atenção que demanda um certo grau de esforço do indivíduo
para a realização de uma determinada atividade.
 d) A atenção dispendida por um indivíduo enquanto ele joga vídeo-game ou lê um livro, são
exemplos da atenção involuntária ou espontânea.
5. Desde o século XVIII, os conhecimentos produzidos pela Psicologia vêm sendo utilizados por
outras ciências e profissões. Dessa forma, a Psicologia é considerada tanto uma ciência, quanto
uma profissão. O critério que estabelece a Psicologia como profissão no Brasil é a Lei nº 4.119/62,
que regulamenta a profissão de psicólogo no país. Sobre a Psicologia ser considerada uma
ciência, assinale a alternativa CORRETA:
FONTE: Disponível em: <http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/1950-1969/L4119.htm>. Acesso
em: 14 jun. 2018.
 a) Faz uso de métodos e técnicas específicas e rigorosas, que permitem a criação do
conhecimento a partir da lógica.
 b) O psicólogo atua especificamente na área da saúde, realizando pesquisas e diagnósticos por
meio de diferentes abordagens teóricas.
 c) A formação e a atuação profissional dos psicólogos no Brasil foi devidamente institucionalizada
e regulamentada.
 d) O psicólogo, no exercício de sua função, visa promover o respeito ao ser humano.
6. O tema Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), que vem sendo discutido há mais de 50 anos,
refere-se ao grau de satisfação que um indivíduo apresenta com relação às funções laborais
exercidas e ao local em que trabalha. Com relação à história e aos conceitos do tema QVT, analise
as afirmativas a seguir:
I- O tema começou a ser discutido na década de 1960.
II- Tem origens na área da Saúde e, posteriormente, conforme sua evolução, passa a envolver
outras áreas, como a Administração, a Psicologia e a Sociologia.
III- Os conceitos e as pesquisas sobre Qualidade de Vida no Trabalho envolvem fatores
associados à saúde, ao lazer, à nutrição e à responsabilidade social.
IV- Dentre os benefícios relacionados à Qualidade de Vida no Trabalho, pode-se citar, por
exemplo, a redução dos índices de rotatividade e absenteísmo.
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As afirmativas I e IV estão corretas.
 b) As afirmativas II, III e IV estão corretas.
 c) As afirmativas I e II estão corretas.
 d) As afirmativas I e III estão corretas.
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7. O Psicólogo Organizacional acumula muitas atividades na sua atuação dentro das organizações,
podendo compartilhar essas atividades com um grupo de trabalho ou então fazê-las
individualmente, como também desenvolvê-las em organizações sociais formais ou informais.
Sobre a atuação do Psicólogo Organizacional e suas respectivas responsabilidades enquanto
profissional, analise as sentenças a seguir:
I- Desenvolvimento de equipes.
II- Avaliar programas de desenvolvimento de recursos humanos.
III- Utiliza métodos como entrevistas, testes psicológicos, provas situacionais, dinâmicas de grupo,
remuneração de carreira, capacitação e integração funcional.
IV- Age como um facilitador do processo de ensino-aprendizagem e atua no âmbito da educação,
nas instituições formais ou informais.
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As sentenças I, II e III estão corretas.
 b) As sentenças I, III e IV estão corretas.
 c) As sentenças I, II e IV estão corretas.
 d) As sentenças II e IV estão corretas.
8. As áreas de atuação do psicólogo exigem deste profissional algumas características específicas
para o desenvolvimento de uma prática com qualidade. Quais atividades são as que mais
frequentemente são desenvolvidas por um psicólogo organizacional?
 a) Entrevistas, aplicação de testes e formulação de laudos para processos judiciais.
 b) Intervir, avaliar e diagnosticar casos clínicos.
 c) Orientar e estudar o ciclo de vida de uma pessoa.
 d) Seleção de pessoal, treinamento e avaliação de desenvolvimento.
9. As organizaçõesnecessitam de um conjunto de pessoas que se propõe a cooperar. De acordo
com as características existentes num processo cooperativo, analise as seguintes sentenças:
I- Comunicação não é importante, o que importa é atingir o objetivo traçado.
II- As pessoas da organização devem estar dispostas a contribuir.
III- A pessoa sempre deve buscar superar os outros membros da organização para demonstrar o
seu valor.
IV- O trabalho individual é o mais valorizado.
Assinale a alternativa CORRETA:
 a) As sentenças III e IV estão corretas.
 b) Somente a sentença I está correta.
 c) As sentenças II e III estão corretas.
 d) Somente a sentença II está correta.
10.Na História da Psicologia Organizacional e do Trabalho, podemos mencionar diversos
pesquisadores e estudiosos que influenciaram significativamente o desenvolvimento dessa área
de atuação. Contudo, um deles é considerado a principal influência sobre este campo. Estamos
falando do engenheiro mecânico estadunidense, considerado o ?Pai da Administração Científica?,
chamado:
 a) Frederick Winslow Taylor.
 b) Elton Mayo.
 c) Hugo Münsterberg.
 d) Burrhus Frederic Skinner.
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