Prévia do material em texto
Universidade Federal do Piauí Campos Senador Helvídio Nunes de Barros Curso de Administração PROPAGANDA E PROMOÇÃO DE VENDAS NO SETOR ATACADISTA DE PICOS-PI Allisson Rangel Francivaldo Lima Maycon de Sousa Picos, 2009 RESUMO 1 Introdução A área de marketing designa um conjunto de estratégias e ações relativas a desenvolvimento, apreçamento, distribuição e promoção de produtos e serviços, que visa à adequação mercadológica destes. Dentro das organizações as pessoas produzem, vendem, servem o cliente, tomam decisões, lideram, motivam, comunicam, supervisionam, gerenciam e dirigem os negócios em geral e todas essas atividades são executadas nas formas mais variadas, devido às estratégias de cada executivo. Essas ações dependem, em grande parte, de políticas e diretrizes de marketing das organizações, que determinam como promover o crescimento excelso da organização. De acordo com Zenone (2006, p. 13) as atividades de comunicação fazem parte do composto de marketing de uma organização,o que determina a sua forma de atuação no mercado.Para uma gestão de marketing eficiente, deve-se administrar, além da comunicação, a política de produto, de preço e de distribuição.Além disso, deve-se criar uma imagem institucional e que ajude a vender mais. Daremos ênfase ao estudo da propaganda e promoção de vendas, ferramentas essenciais e de suma importância para o desenvolvimento da organização. Para Kotler1 (2000, p. 616 apud Zenone, 2006, p. 65), a promoção de vendas consiste em “um conjunto de ferramentas de incentivo, a maioria em curto prazo, projetada para estimular a compra mais rápida ou em maior quantidade”. O ponto de partida para a estratégia promocional é compreender o comportamento do consumidor e seus processos que levam a certas decisões de compra. Já a respeito de propaganda define o autor (2006, p 47) que, “propaganda é qualquer forma paga de apresentação não pessoal de ideias, produtos e serviços efetuada por um patrocinador identificado”. 1 KOTLER, Philip. Administração de Marketing: a edição do novo milênio. São Paulo: Prentice-Hall, 2000. O papel principal da propaganda não é vender, mas, sim preparar a venda. Para Gracioso2 (2002, p. 20 apud Zenone, 2006, p. 47), o objetivo da propaganda “é criar na mente do consumidor a vontade de comprar e a preferência por uma loja, ou nossa marca”. Na cidade de Picos – PI, algumas empresas apresentam certa debilidade em relação à propaganda e promoção de vendas, como é o caso do mercado atacadista nesse meio, tendo em vista as divergências existentes devido à atuação de várias empresas neste mesmo ramo, abordaremos um estudo a respeito deste segmento com a colaboração das seguintes organizações: P da Silva & Filhos Ltda, Armazém Sertanejo, Comercial Carvalho, Distribuidora Nordeste, Comercial São Francisco, J.Bezerra Distribuidora, B & E Distribuidora, B & B Distribuidora que atuam no segmento de produtos alimentícios, de limpeza e higiene em geral. 1.1 Problema de Pesquisa Entender as ações de propaganda e promoção de vendas no Mercado Atacadista de Picos. 1.2 Objetivos 1.2.1 Objetivo geral Identificar como é feita a propaganda e promoção de vendas com os profissionais de vendas no setor atacadista de Picos. 1.2.2 Objetivos específicos Agrupar principais tipos de promoção quanto ao canal de distribuição; Identificar quais os tipos de promoções de vendas mais adequados ao mercado de Picos; Verificar se os veículos de comunicação para divulgação dos produtos estão adequados; Propor alternativas viáveis de propaganda, buscando promover o conhecimento e aceitação de produtos. 2 GRACIOSO, F. Propaganda: engorda e faz crescer a pequena empresa. São Paulo: Atlas, 2002. 1.3 Justificativa Nosso objetivo é identificar os meios utilizados pelos Atacadistas para estimular as vendas, no que diz respeito à propaganda e promoção de vendas e analisar a inter-relação entre estes a fim de administrá-los através dos resultados obtidos que possam auxiliar na reflexão entre a teoria e as rotinas administrativas das empresas. A partir da análise do problema, com posse dos resultados obtidos, faremos uma comparação entre as empresas pesquisadas a fim de obter esclarecimentos a respeito do problema de pesquisa em estudo. No que remonta a viabilidade deste trabalho, as empresas citadas na introdução deste artigo nos forneceram as informações necessárias sobre o problema em questão. 2 Referencial Teórico Iniciaremos nosso referencial teórico com conceitos e estratégias para o desenvolvimento e gerenciamento de um programa de propaganda. Em seguida, abordaremos a gestão da promoção de vendas. De acordo com Martins (2008, p. 24) a promoção tem que ser criativa, deve oferecer vantagens reais para os consumidores e se tornar um diferencial no mercado para atrair, conquistar e fidelizar clientes. O objetivo maior da promoção é vender mais, mas ela tem também que atrair o consumidor para voltar à loja, seja em períodos de ofertas, para compras de rotinas ou de mês. Ressalta o autor (2008, p. 24) a importância de alguns aspectos da promoção. O principal deles é levar em conta os hábitos de consumo na elaboração, sem se esquecer de que é uma ação temporária e de validade curta. Criar e implementar uma promoção de sucesso requer também estratégias conjuntas de exposição adequadas. Não existe promoção de sucesso sem comunicação eficiente. A loja tem q definir com antecedência o que deve ser comunicado, como deve ser comunicado e quem é o alvo prioritário das mensagens. A ambientação da loja é outro aliado fundamental para o período. Completa o autor (2008, p. 24) que, para que a promoção seja vista e desejada por todos, os lojistas têm à disposição uma série de canais e instrumentos como banners, móbiles, faixas, propagandas em rádios ou TV, cartazes. As mensagens devem ser curtas e adequadas ao público-alvo. A escolha entre os tipos de mídia depende diretamente do perfil do consumidor, dos seus costumes de mídia, área geográfica que se pretende atingir, dos produtos a serem divulgados e outros. 2.1 Propaganda “A propaganda é uma técnica de comunicação de massa, cuja finalidade é fornecer informações a um público determinado, provocando atitudes e ações positivas em relação aos produtos e serviços ou mesmo idéias”. (ZENONE, 2006, p. 47). Segundo Chiavenato (2005, p. 120): “Propaganda é toda e qualquer forma de apresentação e promoção não pessoal de produtos/serviços. A propaganda é uma forma de comunicação entre a empresa e seu mercado. A empresa que paga a propaganda é denominada patrocinadora. As verbas destinadas à propaganda constituem um valor bastante significativo nos custos comerciais da empresa”. Já para Chandy3 et al. (2001 apud WILLEMSENS; GATTERMANN; HOFFMANN, 2006) os apelos da propaganda, na sua a forma, sua proeminência, sua estrutura e sua fonte, têm forte impacto na percepção e reação do público quanto à propaganda. Segundo Moriarty4 (1996 apud WILLEMSENS; GATTERMANN; HOFFMANN, 2006). No planejamento da propaganda, questiona-se ser ou não conveniente que ela seja atrelada ao impacto nas vendas Neste sentido, Murphy e Tang 5. (1998 apud WILLEMSENS; GATTERMANN; HOFFMANN, 2006) defendem não ser apropriado associar diretamente a propaganda às vendas uma vez que existem outros fatores do marketing que exercem influência neste campo e a propaganda tem um impacto de longo prazo. 3 CHANDY, Rajesh; TELLIS, Gerard; MACINNIS, Deborah; THAIVANICH, Pattana. What to say when: Advertising appeals in evolving markets. Journal of Marketing Research, v. 38, n. 4,p. 399-414, 2001. 4 MORIARTY, Sandra. Effectiveness, Objectives, and the Effie Awards. Journal of Advertising Research, 1996, p. 54-63. 5 MURPHY, William; TANG, Sidney. Continuous Likability Measurement. Marketing Research, v. 10, n. 2, p. 28-35, 1998. 2.2 Veículos de propaganda Para Chiavenato (2005, p. 120): “A propaganda utiliza veículos ou meios para chegar ao mercado. Os veículos ou meios de propaganda são denominados mídia (do inglês, media), pois são os caminhos pelos quais a propaganda pode fazer chegar uma mensagem ate o publico alvo. Os veículos (mídia) mais utilizados pela propaganda são: 1. Televisão e cinema: constituem os únicos meios publicitários audiovisuais, pois oferecem simultaneamente imagem, cor, movimento, música e texto escrito. 2. Rádio: é uma mídia flexível e ágil, pois transmite mensagens de forma oportuna, integrando-se facilmente ao mundo de cada ouvinte. 3. Imprensa: é a chamada propaganda gráfica e envolve meios de comunicação como os jornais e revistas. 4. Propaganda exterior: é a propaganda colocada nas ruas, nas paredes de edifícios, em locais de alta circulação, etc. 5. Propaganda no local de venda: é feita por meio de vitrines, cartazes, displays, mostruários, etc., colocada próxima ao ponto-de-venda do produto/serviço. 6. Correspondência por meio de mala-direta: trata-se de enviar por correio aos clientes cadastrados certas publicações da empresa, como catálogos de produtos/serviços, listas e guias de referência, etc. 7. Internet: anuncia produtos e serviços, disponibilizar contatos e assistência técnica, oferece informações de produtos e serviços, locais físicos de atendimento, etc.”. 2.3 Estabelecimentos dos objetivos “Os objetivos da propaganda devem resultar de decisões anteriores sobre o mercado- alvo, o posicionamento da marca e o programa de marketing. Sendo classificados de acordo com o propósito de informar, persuadir, lembrar ou reforçar”. (KOTLER, 2006, p. 567): Veja o significado de cada um abaixo: A propaganda informativa busca criar conscientização e conhecimento da marca no caso de novos produtos ou novos recursos de produtos já existentes; A propaganda persuasiva procura criar simpatia, convicção e a compra de um produto ou serviço; A propaganda de lembrança tenciona estimular a repetição da compra de produtos e serviços; A propaganda de reforço visa convencer atuais compradores de que fizeram a escolha certa. 2.4 Avaliação de eficácia da propaganda Segundo o autor (2006), o bom planejamento e controle da propaganda dependem da eficácia de medidas para conduzi-la. Muitos anunciantes tentam avaliar o efeito da comunicação de um anúncio, ou seja, o efeito potencial sobre a conscientização, o conhecimento e a preferência. Eles também gostariam de analisar o efeito do anúncio sobre as vendas. Ressalta ainda o autor (2006) que a pesquisa do efeito da comunicação procura determinar se o anúncio está comunicando a mensagem de maneira eficaz. Chamada de pré- teste de texto ela pode ser feita antes e depois de um anúncio ser veiculado. Existem três métodos principais de pré-teste da propaganda. No método de feedback do consumidor pede-se aos consumidores que expliquem suas reações a determinado anúncio. Já os testes de portfólio permitem aos consumidores ver ou ouvir um portfólio de anúncios. Depois, pede-se que se lembre de todos os anúncios e respectivos conteúdos, com ou sem ajuda do entrevistador. O nível de lembrança de um anúncio indica a sua capacidade de perdurar e ter sua mensagem compreendida e lembrada. Os testes de laboratório utilizam equipamentos para medir as reações fisiológicas – batimento cardíaco, pressão sanguínea, dilatação da pupila, reações fortes na pele ou transpiração – a um anúncio, ou solicita-se que os consumidores girem um botão para indicar sua simpatia ou seu interesse momento a momento, enquanto observa materiais em sequência. Esses testes medem o poder de chamar atenção, mas não revelam nada sobre o impacto nas crenças, atitudes ou intenções. Já a pesquisa do efeito sobre as vendas são influenciadas por muitos fatores, como as características, o preço e a disponibilidade do produto, bem como as ações da concorrência. Quanto menos desses fatores houver, ou quanto mais controláveis forem, mais fácil será medir o efeito sobre as vendas. O impacto sobre as vendas é mais fácil de ser medido em situações de marketing direto ou mais difícil em propaganda para construção de imagem corporativa ou de marca. Segundo Boone & Kurtz (1998), interpretam a propaganda como uma comunicação não pessoal, paga, que se utiliza várias mídias, feita por empresas comerciais, organizações sem fins lucrativos ou indivíduos que, de algum modo, são identificados na mensagem da propaganda e cuja expectativa é informar ou persuadir os componentes de uma audiência particular. Para Costa (1991), a propaganda é uma forma de comunicação impessoal, unilateral, paga e assumida pelo anunciante que assina suas mensagens, podendo atingir grande volume de pessoas no público visado, em grandes extensões geográficas, permitindo que um produto possa, rapidamente, tornar-se conhecido e aceito. E McCarth (1997), conclui que a propaganda é a principal forma de venda em massa, definida como qualquer forma paga de apresentação impessoal de idéias, bens ou serviços elaborados por patrocinador identificado, incluindo o uso de mídias, como revistas, jornais, rádios, televisão, cartazes e mala direta. 2.5 Promoção de Vendas “Promoção de vendas é toda ação comercial de duração limitada efetuada sobre os canais de distribuição para influenciar positivamente o volume de vendas e a rentabilidade de um produto/ serviço no curto prazo”. (CHIAVENATO, 2005, p. 123). Para Zenone (2006, p. 2): “Promoção de vendas é a ‘pressão’ de marketing exercido pela mídia ou não-mídia, durante um período predeterminado e limitado ao nível de consumidor, varejista ou atacadista, para estimular a experiência, aumentar a demanda de consumo ou melhorar a disponibilidade do produto.” Etzel (2001, p. 503 apud ZENONE, 2006, p. 67) reforça a necessidade de tratar as ferramentas de comunicação como um “composto” e define a promoção de vendas como “um conjunto de estímulos da demanda, projetadas para completar a propaganda e facilitar a vida pessoal”. Ressalta ainda Zenone (2006, p. 67), que além de possibilitar retorno em curto prazo, a promoção traz outros diferenciais importantes para as organizações, como, por exemplo, a sua interatividade com o consumidor e o seu dinamismo, ou seja, com essa ferramenta, o profissional de marketing pode verificar rapidamente a reação do público-alvo diante de uma ação mercadológica, além de possibilitar a modificação, caso necessário, da estratégia promocional. Segundo Shimp6 (2002 apud HUMBERTO; BORGES 2007) as promoções orientadas para o consumidor algumas vezes são incrivelmente bem-sucedidas e geram aumentos 6 SHIMP, Terence A. Propaganda e promoção: aspectos complementares da comunicação integrada de marketing. 5. ed. Porto Alegre: Bookmam, 2002. 539 p. imensos nas vendas em curto prazo. No entanto, atingir o sucesso requer um planejamento cuidadoso e grande coordenação com outros aspectos de um programa de marketing. Previsões inadequadas podem levar a desastres promocionais. Segundo Churchill7 (2003, p. 490 apud BEHRMANN; BOTELHO 2006), uma das funções das atividades promocionais é garantir o crescimento de vendas, como o uso de exposições, displays e descontos. 2.6 Promoção de vendas dirigidas aos canais de distribuição De acordo com Chiavenato (2005, p.124): “A promoção de vendas dirigida aos canais de distribuição tem por objetivo o aumento no curto prazo do volume de vendas e da participação no mercado. Geralmente, a promoção aocanal oferece um incentivo econômico durante um período limitado para que o canal modifique seu comportamento, comprando mais, antecipando suas compras ou realçando a exibição do produto/serviço. Os principais tipos de promoção ao canal são: 1. Descontos por volume de compras: o produto oferece um desconto em dinheiro ou em porcentagem para cada volume de compras de um determinado período. Existem outros tipos de descontos, como o famoso 13 por dúzia ou a entrega gratuita de uma quantidade adicional de produtos ou, ainda, o abono especial; 2. Desconto por exibição ostensiva do produto no ponto de venda: o produtor oferece este desconto geralmente com o desconto por volume de compras, para que o intermediário apresente o produto de maneira ostensiva no ponto-de-venda, isto é, no local onde as vendas são efetuadas ao consumidor final; 3. Desconto por pagamento à vista: é uma concessão quando o atacadista ou o varejista paga à vista ou paga antes do prazo habitual de cobrança. 4. Desconto pela retirada da mercadoria no armazém: é uma modalidade utilizada quando o produtor entrega o produto e o canal aceita buscá-lo com seus próprios meios de transporte; 5. Desconto por avarias ou deterioração de mercadoria: para preservar a imagem da marca, o produtor concede um abono total ou parcial da mercadoria, quando a avaria é atribuível ao produtor; 6. Desconto especial pela introdução de novo produto: quando o canal tem pouco espaço para apresentar os produtos e quando estes são pouco diferenciados, o produtor faz concessões especiais para que o canal trabalhe o produto individualmente; 7. Incentivos ou brindes: são distribuídos ao pessoal do atacadista ou varejista (vendedores, empregados, etc.) na forma de concursos de vendas ou sorteios para obter maior dedicação e atenção ao produto”. 2.7 Principais objetivos da promoção Segundo Zenone (2006), a promoção de vendas é muito utilizada em datas comemorativas como natal – constitui o ápice das ações de promoção – dia das mães, dia dos 7 CHURCHILL, G. A. Jr.; Peter, J. P. Marketing: criando valor para o cliente. São Paulo: Saraiva, 2003. 626p. pais, dia das crianças em épocas sazonais ou retração de consumo causada por crises econômicas. Durante essas datas, as empresas fazem uso de diversos mecanismos, ofertas especiais, descontos em produtos, amostras grátis, brindes e outros tantos recursos que, divulgados pela propaganda, chamam a atenção do consumidor, gerando um estímulo adicional à compra. Isso incentiva sua ida ao ponto-de-venda, aumentando não só a venda do produto anunciado, como também a de outros produtos. Entre os principais objetivos da promoção de vendas, destacam-se: Estimular a compra – o estímulo da compra pode vir por meio de uma redução de preço do produto ou serviço, em um prazo determinado, e tem por objetivo reduzir o estoque ou incentivar o experimento de novos produtos ou serviços; Estimular a visita em ponto-de-venda – outro papel da promoção é incentivar a visita do consumidor ao ponto-de-venda e, assim, aumentar a demanda de um ou vários produtos, criando um relacionamento que resulte em fidelidade à empresa; Atrair novos clientes – para aumentar o market-share, as promoções atraem os clientes que ainda não estão fidelizados por outras empresas. Outro ponto importante na promoção é a capacidade de aumentar a quantidade adquirida por pessoa (client- share); Bloquear penetração ou ação da concorrência – ao oferecer vantagem adicional pela promoção, a empresa inibe a experimentação e a troca por outros produtos ou marcas, mantendo a opção para o consumidor; Aumentar a eficiência/eficácia da força de vendas aumentando o fluxo de consumidores no ponto-de-venda, os estímulos oferecidos abrem caminho para uma ação de vendas mais efetiva em termos de resultados. É importante destacar que, para atingir os objetivos promocionais, faz-se necessário ter um bom planejamento, que inclua a identificação das datas comemorativas no calendário promocional, a análise dos atuais ambientes econômicos, sociais, político e o perfil do público-alvo, entre outros. Com essas informações, o próximo passo é detalhar todas as atividades que serão realizadas e os cronogramas para acompanhamento. 2.8 Propaganda versus Promoção Para Ferracciù (2006, p. 603), os profissionais de comunicações já superaram o tempo em que viam propaganda e promoção de vendas como atividades concorrentes. Hoje eles reconhecem que ambos são filho do mesmo marketing e do mesmo destino, o mesmo objetivo comum – ajudar a vender produtos e ideias -, apesar de seguirem rumos e caminhos diferentes. Disso, fica claro que os princípios e fundamentos da propaganda e da promoção de vendas não são antagônicas ou opostas. Ao contrário, eles se associam e se irmanam na estratégia de mercado, usando armas e instrumentos diferentes, mas que se completam e se complementam, num regime de parceria e cumplicidade. No mundo todo, e no Brasil mais ainda, fica evidente que a integração dos meios de comunicação veio para ficar. As principais distinções e semelhanças entre propaganda e promoção. São elas: A propaganda é mais temática, a promoção é esquemática; A propaganda vê o consumidor gregoriamente, a promoção vê mais individualmente; A propaganda é a alma do negócio, a promoção é a arma; A propaganda conscientiza, a promoção ativa; A propaganda trabalha mais com valores subjetivos do produto, a promoção trabalha mais com os valores objetivos; A propaganda visa levar o comprador ao produto, a promoção visa levar o produto ao comprador; A propaganda está mais para percepções e feições, a promoção está para feitos e fatos. A propaganda propaga, a promoção promove. Ressalta o autor (2006, p.604), são ambos, pois, irmãos gêmeos, mas não xifópagos, siameses. São disciplinas afins, interdependentes, que se inter-relacionam, interagem e se interligam para realizar campanhas integradas. Mas são também, isoladamente, auto- suficientes, com absoluta vida própria, dispensando na maioria das ações o regime de parceria. Completa Zenone (2006, p. 66), que a promoção faz parte do composto de comunicação e, às vezes, é muito confundida com propaganda ou com merchandising. Contudo, algumas características diferem a promoção de vendas da propaganda. Enquanto a promoção tem por foco as vendas as vendas imediatas, ou seja, o retorno rápido, levando o produto até o consumidor, a propaganda tem o efeito mais lento em vendas, e objetiva incentivar o consumidor a comprar o produto. 3 Metodologia 3.1 Delineamento da pesquisa Através deste artigo científico buscamos reunir informações que nos possibilitem entender as ações de propaganda e promoção de vendas no setor atacadista de Picos, analisando a utilização de tais ferramentas de comunicação, por meio da explanação entre teoria e prática. Portanto, a pesquisa pode ser classificada quanto aos fins como explicativa, pois tem como objetivo principal tornar algo inteligível e justificar-lhe os motivos. Visa esclarecer quais fatores contribuem de alguma forma, para a ocorrência de determinado fenômeno. E enquanto aos meios, a pesquisa é caracterizada como pesquisa de campo, pois constitui uma investigação empírica realizada no local onde ocorre ou ocorreu um fenômeno e que dispõe de elementos para explicá-los. (VERGARA, 2007). 3.2 Definição da amostra ou população-alvo A pesquisa foi realizada nas seguintes organizações: P da Silva & Filhos Ltda, Armazém Sertanejo, Comercial Carvalho, Distribuidora Nordeste, Comercial São Francisco, J. Bezerra Distribuidora, B & E Distribuidora, B & B Distribuidora, de Picos – PI, junto ao quadro de vendedores, totalizando 35 colaboradores englobando vendedores externos e internos. Nossa pesquisa é considerada quantitativa, pois visa avaliarmudanças dentro de várias organizações, avaliações essas que são feitas através de números obtidos com o resultado de pesquisa (ROESCH, 2006). 3.3 Plano de coleta de dados Adotamos em nossa pesquisa, métodos como: questionários com perguntas fechadas, utilizando a técnica de escolha múltipla, junto aos vendedores das organizações mencionadas no tópico acima visando compreender a realidade da propaganda e promoção de vendas no setor atacadista de Picos. 3.4 Análise dos dados coletados Diante dos dados coletados, analisamos todas as informações obtidas, os quais nos forneceram respostas ao problema de pesquisa. Convém notar que todo esse planejamento da análise está representado em tabelas, as quais serão minuciosamente observadas para obtenção dos resultados (MATTAR, 2005). 4 Apresentação e análise dos resultados As organizações pesquisadas nos proporcionaram explorar seus efeitos,objetivos e aspectos inerentes a propaganda e promoção de vendas, ou seja, no que diz respeito a obtenção das informações, podemos diagnosticar que as empresas foram bastante acolhedoras e assíduas com os pesquisadores. Tabela 1. De acordo com a tabela 1 podemos observar que um dos vendedores entrevistados deixou de responder as variáveis 3, 6 e 10, constata-se que, como são questões compreensíveis e de fácil análise, o entrevistado tenha esquecido de respondê-las ou não quis dar sua opinião. Quanto à análise das variáveis em geral, podemos perceber uma média equilibrada entre 3 (não concordo nem discordo) e 5 (concordo totalmente), onde percebe-se a maior média (4,49) na variável 1, onde podemos concluir que a maioria dos vendedores das organizações pesquisadas afirmam que a oferta de seus produtos são claramente comunicada aos clientes. Já a menor média pode ser vista na variável 7 (3,46), onde podemos notar que boa parte dos entrevistados demonstram que suas empresas não costumam patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa. TABELA 1 Variável MEDIA D.P Em sua opinião, a empresa comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos 4,49 0,658 Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pela sua empresa 3,77 0,770 Como você avalia o seu cargo 3,97 0,717 A empresa lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas 3,57 1,520 A sua empresa realiza frequentemente promoções para estimular as vendas 4,14 0,974 Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho 3,91 0,621 A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa 3.46 1,245 As ferramentas de promoções de vendas utilizadas pela sua empresa possibilitam o aumento das vendas 4,23 0,910 Além de possibilitar o aumento nas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa 4,40 0,881 Como você considera as ações de promoção de vendas da sua empresa 4,03 0,674 Tabela 2. Os resultados apresentados na tabela 2 abaixo mostram que 8,6 dos entrevistados não concordam nem discordam a respeito da oferta de seus produtos aos clientes no que diz respeito à claridade com que é feito a comunicação, ou seja, uma pequena minoria respondeu nulamente à afirmação em questão, enquanto 34,3% concordam parcialmente e 57,1% concordam totalmente; diante disto podemos notar a importância da propaganda nas empresas como mecanismo de comunicação e construção da imagem da empresa. TABELA 2 Em sua opinião, a empresa comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos Frequência Percentual Percentual Válido Cumulativo Percentual Nem concordo nem discordo 3 8,6 8,6 8,6 Concordo parcialmente 12 34,3 34,3 42,9 Concordo totalmente 20 57,1 57,1 100,0 Total 35 100,0 100,0 Tabela 3. Quanto aos veículos de propaganda utilizados pela empresa, tivemos o seguinte resultado: 45,7% dos vendedores consideram bons os meios de propaganda adotados em sua empresa, 34,3% consideram regular, 17,1% consideram ótimo e apenas 1 afirma ser ruim; percebemos que acima de um terço dos entrevistados consideram ser regular os meios de propaganda de sua empresa e 2,9% considera ruim, isso demonstra que apesar da importância que a propaganda assume nas empresas, os meios de comunicação utilizados por elas ainda são um tanto debilitadas, existindo uma carência de investimentos neste meio de comunicação tão essencial para as organizações. TABELA 3 Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pela sua empresa Frequência Percentual Percentual Válido Percentual Cumulativo Ruim 1 2,9 2,9 2,9 Regular 12 34,3 34,3 37,1 Bom 16 45,7 45,7 82,9 Ótimo 6 17,1 17,1 100,0 Total 35 100,0 100,0 Tabela 4. Em relação à avaliação que os vendedores fazem de seu cargo, temos 48,6% que consideram seu cargo muito importante para a empresa, 25,7% avaliam como relativamente importante, 22,9% consideram como os mais importantes para a empresa e 2,9% correspondem a um vendedor que não respondeu a variável em questão; podemos concluir que a maioria dos vendedores tem consciência de sua importância no âmbito organizacional, isso é positivo, pois sabendo de sua utilidade essencial na organização, o colaborador poderá inovar e apresentar resultados mais eficientes. TABELA 4 Como você avalia o seu cargo: Frequência Percentual Percentual Válido Percentual Cumulativo Relativamente importante para a empresa 9 25,7 26,5 26,5 Muito importante para a empresa 17 48,6 50,0 76,5 O mais importante para a empresa 8 22,9 23,5 100,0 Total 34 97,1 100,0 Perdidos 1 2,9 Total 35 100,0 Tabela 5. A tabela representada abaixo nos permite verificar se os vendedores recebem incentivos (comissão, por exemplo) para vender mais, o resultado não foi tão positivo como se esperava, pois 37,1% afirmam não receber incentivos integralmente, apenas 40% dos vendedores dizem receber realmente incentivos para aumentar suas vendas e 22,9% deles concordam parcialmente com essa variável; notamos neste caso que a maioria das empresas do setor atacadista não oferece os incentivos necessários para que seus colaboradores possam desempenhar melhor suas funções, o que gera uma instabilidade na empresa e deveria ser melhorado para que as mesmas cresçam. TABELA 5 A empresa lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas: Frequência Percentual Percentual Válido Percentual Cumulativo Discordo totalmente 5 14,3 14,3 14,3 Discordo parcialmente 6 17,1 17,1 31,4 Nem concordo nem discordo 2 5,7 5,7 37,1 Concordo parcialmente 8 22,9 22,9 60,0 Concordo totalmente 14 40,0 40,0 100,0 Total 35 100,0 100,0 Tabela 6. A tabela 6 ilustrada abaixo aponta que 40% dos vendedores nos indicam que a sua empresa realiza frequentemente promoções para impulsionar as vendas, enquanto 45,7% deles concordam parcialmente com a variável, 5,7% nem concordam nem discordam, outros 5,7% discordam parcialmente e 2,9% discordam totalmente. Com isso podemos definir que esse resultado é relativamente positivo, pois apenas 2,9% (1) dos vendedores discordam totalmente e quase metade deles concorda totalmente, assim podemos dizer que: “Além de possibilitar retorno em curto prazo, a promoção traz outros diferenciais importantes para as organizações, como, por exemplo, a sua interatividade com o consumidor e o seu dinamismo, ou seja, com essa ferramenta, o profissional de marketing pode verificar rapidamente a reação do público-alvo diante de uma ação mercadológica, além de possibilitar a modificação, caso necessário, da estratégia promocional”. (Zenone, 2006). TABELA 6 A sua empresa realiza frequentemente promoções para estimular as vendas: Frequência Percentual Percentual Válido PercentualCumulativo Discordo totalmente 1 2,9 2,9 2,9 Discordo parcialmente 2 5,7 5,7 8,6 Nem concordo nem discordo 2 5,7 5,7 14,3 Concordo parcialmente 16 45,7 45,7 60,0 Concordo totalmente 14 40,0 40,0 100,0 Total 35 100,0 100,0 Tabela 7. A variável em questão na tabela 7 buscou informações quanto ao clima organizacional das empresas e apurou-se que 60% dos vendedores avaliam como bom, com isso, nota-se que o relacionamento entre os colaboradores é positivo, pois tivemos ainda 14,3% que consideram o clima organizacional ótimo, apenas 22,9% assinalaram como regular e 2,9% (o que corresponde a 1 vendedor) não respondeu a variável; esse aspecto do clima organizacional positivo com a maioria dos vendedores é essencial para que a organização possa ter uma boa imagem para os clientes e assim poder desenvolver um trabalho ideal em equipe no alcance dos objetivos da organização. TABELA 7 Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho: Frequência Percentual Percentual Válido Percentual Cumulativo Regular 8 22,9 23,5 23,5 Bom 21 60,0 61,8 85,3 Ótimo 5 14,3 14,7 100,0 Total 34 97,1 100,0 Perdidos 1 2,9 Total 35 100,0 Tabela 8. Essa variável está intimamente ligada à propaganda e o que se pode perceber é que apenas 20% dos vendedores concordam totalmente com a ideia de que sua empresa patrocina eventos a fim de aumentar a conscientização do nome da empresa, esse número obtido não foi positivo, pois todas as empresas devem ter noção da importância da propaganda por meio de eventos, onde há valorização do nome da organização; outros 40% concordam parcialmente, 14,3% não concordam nem discordam, 17,1% discordam parcialmente e 8,6% discordam totalmente. TABELA 8 A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa Frequência Percentual Percentual Válido Percentual Cumulativo Discordo totalmente 3 8,6 8,6 8,6 Discordo parcialmente 6 17,1 17,1 25,7 Nem concordo nem discordo 5 14,3 14,3 40,0 Concordo parcialmente 14 40,0 40,0 80,0 Concordo totalmente 7 20,0 20,0 100,0 Total 35 100,0 100,0 Tabela 9. A variável apresentada na tabela a seguir é extremamente importante para o nosso problema de pesquisa, pois nos traz uma informação a respeito da eficácia da promoção de vendas nas empresas pesquisadas. Obtemos os seguintes resultados: 45,7% dos vendedores concordam parcialmente com a variável, 42,9% concordam totalmente, 5,7% não concordam e nem discordam, 2,9% discordam parcialmente e outros 2,9% discordam totalmente. Esse resultado pode ser considerado positivo, pois a maioria dos respondentes assinalou entre a opção 4 (concordam parcialmente) e 5 (concordam totalmente), o que faz notar que a promoção de vendas realmente gera resultados e pode ser promovida nas organizações para aumentar o fluxo de vendas. TABELA 9 As ferramentas de promoções de vendas utilizadas pela sua empresa possibilitam o aumento das vendas: Frequência Percentual Percentual Válido Percentual Cumulativo Discordo totalmente 1 2,9 2,9 2,9 Discordo parcialmente 1 2,9 2,9 5,7 Nem concordo nem discordo 2 5,7 5,7 11,4 Concordo parcialmente 16 45,7 45,7 57,1 Concordo totalmente 15 42,9 42,9 100,0 Total 35 100,0 100,0 Tabela 10. Nesta variável obtemos respostas significativas em nosso artigo, pois conseguimos encontrar mais valores positivos na promoção de vendas, como a interatividade que essa ferramenta proporciona com o consumidor; a empresa passa a ter mais vantagens para o cliente. Temos os seguintes resultados: 57,1% dos colaboradores concordam totalmente, 34,3% deles concordam parcialmente e 8,6% discordam parcialmente. TABELA 10 Além de possibilitar o aumento nas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa: Frequência Percentual Percentual Válido Percentual Cumulativo Discordo parcialmente 3 8,6 8,6 8,6 Concordo parcialmente 12 34,3 34,3 42,9 Concordo totalmente 20 57,1 57,1 100,0 Total 35 100,0 100,0 5 Conclusão Referências BEHRMANN, Vitor; BOTELHO, Delane. Efeito de atividades promocionais no varejo. 1 ed. Vol. 5, No 3 (2006) Disponível em: < http://seer.insper.org.br/index.php/rea > acesso em 30 de novembro de 2009. BOONE, Louis E.: KURTZ, David L., Marketing Contemporâneo, Rio de Janeiro: LTC, 1998. COSTA, Antônio Roque, Marketing promocional: descobrindo os segredos do mercado, http://seer.insper.org.br/index.php/rea/issue/view/30 http://seer.insper.org.br/index.php/rea São Paulo: Atlas, 1996. CHIAVENATO, Idalberto. Administração de Vendas: uma abordagem introdutória. 1. Ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2005. ETZEL, M. J. Marketing. São Paulo: Makron Books, 2001. FERRACCIU, João De Simoni Soderini, Perspectiva brasileira. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2006. HUMBERTO, Rodrigo; BORGES, Admir. MERCHANDISING E PROMOÇÃO DE VENDAS: O MARKETING APLICADO NO PONTO DE VENDA PARA OTIMIZAÇÃO DOS RESULTADOS. Disponível em:< http://www.portaldomarketing.com.br/Artigos/Merchandising_e_Promocao_de_Vendas_o_M arketing_aplicado_no_ponto_de_venda.htm> acesso em 30 de Novembro de 2009. KOTLER, Philip; KELLER, Kevin Lane. Administração de Marketing. 12. Ed. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2006. MATTAR, Fauze Nagib. Pesquisa de Marketing: metodologia, planejamento. 6. Ed. São Paulo: Atlas, 2005. McCARTHY, E. Jerome – Marketing essencial: uma abordagem gerencial e global, São Paulo: Atlas, 1997. REVISTA DO MARTINS. Vitrine do Varejo. Ano 09, nº105. Universidade Martins do Varejo, Julho/Agosto de 2008. ROESH, Sylvia Maria Azevedo. Projeto de estágio e de pesquisa em administração: guia para estágios, trabalhos de conclusão, dissertações e estudos de casos. 3. Ed. São Paulo: Atlas, 2006. VERGARA, Sylvio Constant. Projetos e relatórios de pesquisa em Administração. 8. Ed. São Paulo: Atlas, 2007. WILLEMSENS, Beatriz; GATTERMANN, Marcelo; HOFFMANN, Cláudio. Identificação e mensuração de fatores influenciadores da eficácia da propaganda junto ao consumidor da classe C. Edição 53, Vol. 12 No. 5, Set - Out de 2006. Disponível em: <http://www.read.ea.ufrgs.br/edicoes/busca.php>acesso em 30 de novembro de 2009 http://www.portaldomarketing.com.br/Artigos/Merchandising_e_Promocao_de_Vendas_o_Marketing_aplicado_no_ponto_de_venda.htm http://www.portaldomarketing.com.br/Artigos/Merchandising_e_Promocao_de_Vendas_o_Marketing_aplicado_no_ponto_de_venda.htm http://www.read.ea.ufrgs.br/edicoes/busca.php ZENONE, Luis Cláudio. Marketing de Promoção e Merchandising: conceitos e estratégias para ações bem-sucedidas. 1. Ed. São Paulo: Thomson Learning, 2006. Apêndice A – Questionário (vendedores) Prezados vendedores, Solicitamos a compreensão e colaboração de vocês para o êxito desta pesquisa. Por gentileza, assinale somente uma alternativa, a mais importante em sua opinião. 1- Na sua opinião, o Armazém Sertanejo comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 2- Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pelo Armazém Sertanejo. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 3- Como você avalia seu cargo. ( ) importante para a empresa ( ) pouco importante para a empresa ( ) muito importante para a empresa ( ) o mais importante para o crescimento e desenvolvimento da empresa. 4- A empresa lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 5- O Armazém Sertanejo realiza frequentemente promoções paraestimular as vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 6- Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 7- A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 8- As ferramentas de promoção de vendas utilizados pelo Armazém Sertanejo possibilitam o aumento das vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 9- Além de possibilitar o aumento nas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 10- Como você considera as ações de Promoção de Vendas no Armazém Sertanejo. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim Apêndice B – Questionário (vendedores) Prezados vendedores, Solicitamos a compreensão e a colaboração de vocês para o êxito desta pesquisa. Por gentileza, assinale somente uma alternativa, a mais importante em sua opinião. 1- Na sua opinião, a J. Bezerra Distribuidora comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 2- Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pela J. Bezerra Distribuidora. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 3- Como você avalia seu cargo. ( ) importante para a empresa ( ) pouco importante para a empresa ( ) muito importante para a empresa ( ) o mais importante para o crescimento e desenvolvimento da empresa. 4- A J. Bezerra Distribuidora lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 5- A J. Bezerra Distribuidora realiza frequentemente promoções para estimular as vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 6- Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 7- A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 8- As ferramentas de promoção de vendas utilizados pela J. Bezerra Distribuidora possibilitam o aumento das vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 9- Além de possibilitar o aumento nas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 10- Como você considera as ações de Promoção de Vendas da J. Bezerra Distribuidora. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim Apêndice C – Questionário (vendedores) Prezados vendedores, Solicitamos a compreensão e a colaboração de vocês para o êxito desta pesquisa. Por gentileza, assinale somente uma alternativa, a mais importante em sua opinião. 1- Na sua opinião, a Distribuidora Nordeste comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 2- Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pela Distribuidora Nordeste. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 3- Como você avalia seu cargo. ( ) importante para a empresa ( ) pouco importante para a empresa ( ) muito importante para a empresa ( ) o mais importante para o crescimento e desenvolvimento da empresa. 4- A Distribuidora Nordeste lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 5- A Distribuidora Nordeste realiza frequentemente promoções para estimular as vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 6- Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 7- A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 8- As ferramentas de promoção de vendas utilizados pela Distribuidora Nordeste possibilitam o aumento das vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 9- Além de possibilitar o aumento nas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 10- Como você considera as ações de Promoção de Vendas da Distribuidora Nordeste. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim Apêndice D – Questionário (vendedores) Prezados vendedores, Solicitamos a compreensão e a colaboração de vocês para o êxito desta pesquisa. Por gentileza, assinale somente uma alternativa, a mais importante em sua opinião. 1- Na sua opinião, o Comercial São Francisco comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 2- Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pelo Comercial São Francisco. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 3- Como você avalia seu cargo. ( ) importante para a empresa ( ) pouco importante para a empresa ( ) muito importante para a empresa ( ) o mais importante para o crescimento e desenvolvimento da empresa. 4- O Comercial São Francisco lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 5- O Comercial São Francisco realiza frequentemente promoções para estimular as vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 6- Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 7- A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 8- As ferramentas de promoção de vendas utilizados pelo Comercial São Francisco possibilitam o aumento das vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 9- Além de possibilitar o aumentonas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 10- Como você considera as ações de Promoção de Vendas do Comercial São Francisco. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim Apêndice E – Questionário (vendedores) Prezados vendedores, Solicitamos a compreensão e a colaboração de vocês para o êxito desta pesquisa. Por gentileza, assinale somente uma alternativa, a mais importante em sua opinião. 1- Na sua opinião, o Comercial Carvalho Atacado comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 2- Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pelo Comercial Carvalho Atacado. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 3- Como você avalia seu cargo. ( ) importante para a empresa ( ) pouco importante para a empresa ( ) muito importante para a empresa ( ) o mais importante para o crescimento e desenvolvimento da empresa. 4- O Comercial Carvalho Atacado lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 5- O Comercial Carvalho Atacado realiza frequentemente promoções para estimular as vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 6- Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 7- A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 8- As ferramentas de promoção de vendas utilizados pelo Comercial Carvalho Atacado possibilitam o aumento das vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 9- Além de possibilitar o aumento nas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 10- Como você considera as ações de Promoção de Vendas do Comercial Carvalho Atacado. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim Apêndice F – Questionário (vendedores) Prezados vendedores, Solicitamos a compreensão e a colaboração de vocês para o êxito desta pesquisa. Por gentileza, assinale somente uma alternativa, a mais importante em sua opinião. 1- Na sua opinião, a Distribuidora B & E comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 2- Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pela Distribuidora B & E. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 3- Como você avalia seu cargo. ( ) importante para a empresa ( ) pouco importante para a empresa ( ) muito importante para a empresa ( ) o mais importante para o crescimento e desenvolvimento da empresa. 4- A Distribuidora B & E lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 5- A Distribuidora B & E realiza frequentemente promoções para estimular as vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 6- Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 7- A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 8- As ferramentas de promoção de vendas utilizados pela Distribuidora B & E possibilitam o aumento das vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 9- Além de possibilitar o aumento nas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 10- Como você considera as ações de Promoção de Vendas da Distribuidora B & E. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim Apêndice G – Questionário (vendedores) Prezados vendedores, Solicitamos a compreensão e a colaboração de vocês para o êxito desta pesquisa. Por gentileza, assinale somente uma alternativa, a mais importante em sua opinião. 1- Na sua opinião, a P da Silva & Filhos Ltda comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 2- Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pela P da Silva & Filhos Ltda. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 3- Como você avalia seu cargo. ( ) importante para a empresa ( ) pouco importante para a empresa ( ) muito importante para a empresa ( ) o mais importante para o crescimento e desenvolvimento da empresa. 4- A P da Silva & Filhos Ltda lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 5- A P da Silva & Filhos Ltda realiza frequentemente promoções para estimular as vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 6- Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 7- A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 8- As ferramentas de promoção de vendas utilizados pela P da Silva & Filhos Ltda possibilitam o aumento das vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 9- Além de possibilitar o aumento nas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 10- Como você considera as ações de Promoção de Vendas da P da Silva & Filhos Ltda. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim Apêndice H – Questionário (vendedores) Prezados vendedores, Solicitamos a compreensão e a colaboração de vocês para o êxito desta pesquisa. Por gentileza, assinale somente uma alternativa, a mais importante em sua opinião. 1- Na sua opinião, a Distribuidora B & B comunica claramente aos clientes a oferta de seus produtos. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( )Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 2- Como você considera os veículos (meios) de propaganda utilizados pela Distribuidora B & B. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 3- Como você avalia seu cargo. ( ) importante para a empresa ( ) pouco importante para a empresa ( ) muito importante para a empresa ( ) o mais importante para o crescimento e desenvolvimento da empresa. 4- A Distribuidora B & B lhe oferece algum tipo de incentivo (comissão, por exemplo) para que você atinja um grau superior de vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 5- A Distribuidora B & B realiza frequentemente promoções para estimular as vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 6- Como você avalia o clima organizacional no seu ambiente de trabalho. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim 7- A empresa costuma patrocinar eventos com o intuito de aumentar a conscientização do nome da empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 8- As ferramentas de promoção de vendas utilizados pela Distribuidora B & B possibilitam o aumento das vendas. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 9- Além de possibilitar o aumento nas vendas, a promoção aumenta a interatividade com o consumidor na sua empresa. ( ) Concordo totalmente ( ) Não concordo/ nem discordo ( ) Concordo parcialmente ( ) Discordo parcialmente ( ) discordo totalmente 10- Como você considera as ações de Promoção de Vendas da Distribuidora B & B. ( ) ótimo ( ) regular ( ) bom ( ) ruim