Aula 03 - Norma Regulamentadora 09

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Saúde e Segurança do Trabalho
NR 09
Aula 03
Profº Ruan Carlos de Oliveira
Norma Regulamentadora 09
A NR 9 foi criada através da Portaria 3.214 de 08 de junho de 1978, sendo inicialmente intitulada como “Riscos Ambientais”. Sua criação e desenvolvimento foram elaborados para atender as demandas da CLT, na Lei 6.514 de 1977, que determinava o desenvolvimento de medidas especiais de proteção.
Objetivo da NR 09
9.1.1 Esta Norma Regulamentadora - NR estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA, visando à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais.
O que significa PPRA
A sigla “PPRA” significa Programa de Prevenção de Riscos Ambientais.
Definição de PPRA
O Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) é um conjunto de ações visando à preservação da saúde e da integridade/segurança dos trabalhadores, através de etapas que visam a antecipação, reconhecimento, avaliação (qualitativa / quantitativa) e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais.
Criação do PPRA
O Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) é regulamentado pela NR9, desde o ano de 1994
Objetivo do PPPRA
Estabelecer ações que garantam a preservação da saúde e integridade dos trabalhadores, considerando possíveis riscos nos ambientes de trabalho.
Quais as empresas que precisam 
implantar o PPRA?
Todas as empresas que admitam trabalhadores como empregados estão obrigadas a implantar o PPRA segundo NR 9 (Norma Regulamentadora 9), item 9.1.1.
Quando duas ou mais empresas ocupam 
o mesmo local, um PPRA é suficiente?
A NR 9 diz que o PPRA deve ser elaborado por estabelecimento (local de trabalho). Cada local de trabalho é considerado um estabelecimento e cada estabelecimento tem que ter seu próprio PPRA.
No caso de uma empresa com duas unidades cada unidade tem que ter seu próprio PPRA.
Qual deve ser feito primeiro o 
PPRA ou o PCMSO?
QUAIS SÃO AS ETAPAS DO PPRA 
ESTABELECIDAS NA NR-09?
Antecipação e reconhecimento dos riscos
Prioridades e metas de avaliação e controle
Avaliação dos riscos e da exposição dos trabalhadores
Implantação de medidas de controle e avaliação de sua eficácia
Monitoramento da exposição aos riscos
Registro e divulgação dos dados
O PPRA tem validade de 1 ano, porém se durante esse ano, surgirem novos riscos no ambiente de trabalho, e também funções novas na empresa é interessante que seja reavaliado. 
A NR 9 nos instrui a guardar o PPRA por, no mínimo, 20 anos. Item 9.3.8.2.
Qual a periodicidade do PPRA?
O PPRA é um programa de ação contínua, e evidentemente se o mesmo não estiver sendo implantado e avaliado continuamente será como se não existisse, e poderá surtir o efeito contrário ao esperado.
Ao invés de servir como prova que sua empresa está se empenhando nas questões de medicina e segurança do trabalho, servirá como prova contra a sua empresa! Prova de que a empresa sabe dos riscos e medidas preventivas, mas, não age, é omissa!
Importante:
Assuntos a serem abordados:
O QUE É O PPRA, DE ACORDO COM A NR-09;
O QUE A NR-09 DIZ SOBRE O DESENVOLVIMENTO E IMPLEMENTAÇÃO DO PPRA;
QUAIS SÃO AS ETAPAS DO PPRA ESTABELECIDAS NA NR-09;
QUAIS OS BENEFÍCIOS DE SEGUIR A NR-09;
QUEM DEVE ELABORAR O PPRA;
ONDE GUARDAR O PPRA, QUEM DEVE TER ACESSO A ELE?
Atividade Avaliativa
 ruan.primeeletro@gmail.com
(47) 98831-3011