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Painel Ética, Cidadania e Realidade Brasileira II - Turma C - 1220 - Virtual - 2021/1 DV Fase2 Unidade 02 UN 02 - Fixando o Conteúdo Questão 1 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Iniciado em quinta, 24 Jun 2021, 13:30 Estado Finalizada Concluída em quinta, 24 Jun 2021, 13:33 Tempo empregado 3 minutos 55 segundos Leia o texto a seguir. "O conceito de imperativo categórico foi desenvolvido pelo filósofo alemão Immanuel Kant, como conceito central de sua deontologia, aspecto da filosofia moral que trata dos deveres. O objetivo de Kant era definir uma forma de avaliar as motivações para a ação humana em todos os momentos da vida. Um imperativo seria qualquer proposição que declara uma determinada ação como necessária, a partir desta noção Kant divide os imperativos em duas categorias: categóricos e hipotéticos" (MACIEL). Fonte: https://www.infoescola.com/filosofia/imperativo-categorico/ Acessado em 20/04/2021. Em relação ao conceito de imperativo categórico, julgue os itens a seguir. I - Age de tal modo que a máxima da tua ação se possa tomar princípio de uma legislação universal. II - Vê em uma ação o meio de alcançar determinado fim. III - Faço certo pois é assim que deve ser. IV - Faço certo para ser elogiado pelo meu chefe. Com base no julgamento dos itens, assinale a alternativa correta: a. I e III estão corretas b. II e IV estão corretas c. I e II estão corretas d. III e IV estão corretas e. II e III estão corretas Para Kant, o imperativo categórico significa o alcance de uma percepção ideal e incorruptível sobre o mundo, e sobre a conduta. Desta forma, objetivos intermediários, pessoais ou egocêntricos não representam uma conduta ética ideal, mas formas de comportamento que se deixam levar ao sabor da conveniência. https://www.campusonline1.ead.uniceub.br/my/ https://www.campusonline1.ead.uniceub.br/course/view.php?id=13220 https://www.campusonline1.ead.uniceub.br/mod/quiz/view.php?id=829320 Questão 2 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 "O conceito de responsabilidade social e filantropia são, muitas vezes, confundidos, pois a primeira se originou das ações filantrópicas que os empresários praticavam, retribuindo à sociedade parte dos ganhos adquiridos" (SINDEAUX, 2018). Fonte: Entenda a diferença entre filantropia e responsabilidade social. Disponível em: <https://www.dialogusconsultoria.com.br/entenda-a-diferenca-entre-filantropia-e-responsabilidade- social/>. Acessado em 20/04/2021. Nesse sentido, analise e assinale a alternativa que corresponde à Responsabilidade Social Empresarial: a. Diz respeito à forma de atuação da empresa junto aos diferentes stakeholders a ela ligados tais como governo, sociedade, comunidade vizinha, colaboradores, concorrência, fornecedores e clientes b. Diz respeito a atuar de maneira ética e transparente, minimizando de forma sistêmica os impactos negativos, bem como potencializando resultados nos âmbitos social, ambiental e econômico numa relação perde x ganha entre a empresa e a comunidade c. É definida pela relação que a empresa estabelece com todos os seus públicos de relacionamento (stakeholders) somente no curso prazo d. Trata-se de gerir a empresa de forma responsável quanto aos negócios, minimizando impactos ambientais, sociais e econômicos, ao mesmo tempo em que pratica, por meio de recursos próprios, ações continuadas e estruturadas em benefício de uma causa ou comunidade, sem fins lucrativos e. Diz respeito a fazer caridade, como forma de amor à humanidade. Está mais ligada ao terceiro setor, sobretudo às igrejas, ONGs, OSCIPs e associações Uma relação perde x ganha é característica de uma atitude empresarial voltada somente ao lucro, que não implica em responsabilidade; Uma relação de caridade é característica da filantropia; A gestão responsável por uma causa caracteriza a cidadania empresarial, mas é insuficiente para caracterizar a Responsabilidade Social Empresarial, que possui um conjunto de ações a curto, médio e longo prazos. Questão 3 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Questão 4 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Leia o texto a seguir: “A responsabilidade social corporativa tornou-se um tema recorrente no âmbito das organizações ao longo da última década. Esse movimento se caracteriza fundamentalmente por uma proposta de retomada das questões éticas tanto no âmbito interno das organizações como no seu relacionamento com o público externo, qual seja, consumidores, clientes, fornecedores, Governo e acionistas, os chamados stakeholders. As organizações, a partir de uma postura dita socialmente responsável, vêm empreendendo ações sociais que vão desde a tradicional filantropia até parcerias com o terceiro setor, e incluem programas de voluntariado empresarial e de proteção ao meio-ambiente, além da instituição de códigos de ética que visam regulamentar a conduta de seus membros” (SOARES, 2004). SOARES, Gianna Maria de Paula. Responsabilidade social corporativa: por uma boa causa!?. RAE electron., São Paulo , v. 3, n. 2, Dec. 2004 . Available from <http://www.scielo.br/scielo.php? script=sci_arttext&pid=S1676-56482004000200007&lng=en&nrm=iso>. Acessado em 20/04/2021. https://doi.org/10.1590/S1676-56482004000200007. Responda a seguinte questão: É preciso sustentar a gestão empresarial num Tripé́ da Sustentabilidade, ou Tríplice Resultado, que levam em conta os aspectos: a. Raciais, sociais e ambientais b. Ambientais, econômicos e culturais c. Raciais, culturais e sociais d. Sociais, ambientais e econômicos e. Culturais, sociais e ambientais A gestão ambiental passou a ocupar posição de destaque entre as funções organizacionais de uma empresa. Uma atuação responsável representa ganhos na imagem de qualidade da empresa, na mesma medida em que os efeitos danosos advindos de um mau desempenho ambiental comprometem negativamente a marca. Os aspectos sociais, ambientais e econômicos procuram estabelecer uma melhoria contínua em termos de postura ambientalmente correta, socialmente justa e economicamente viável. Analise a tirinha Armandinho do cartunista Alexandre Beck: Disponível em: https://updatesaude.wordpress.com/2014/04/25/poder-midiatico-e-o-mercado-de- consumo-uma-associacao-simbiotica/. Acessado em 20/04/2021. Analise e interprete a tirinha, e assinale a alternativa correta: a. Mídia e interação b. Poder da mídia na influência ao consumo c. Promoção de campanha publicitária d. Interação entre pais e filhos e. Busca incessante pelo crescimento da sociedade Há uma constante influência ao consumo, sendo ele erroneamente, para vários autores, difundido como causa, para o efeito de felicidade e melhor aceitação em sociedade. https://doi.org/10.1590/S1676-56482004000200007 Questão 5 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Leia o texto a seguir. Weaver (1993) define código de ética como documento formal distinto, que especifica obrigações éticas conscientes para a conduta organizacional, só existindo se for formulado com o propósito único de ser guiado por padrões morais para condutas éticas. De acordo com o autor ele não é parte de manuais e políticas de procedimentos (amorais) operacionais, mesmo que contenha itens de comportamento moral (WEAVER, citado por CHERMAN e TOMEI, 2005). CHERMAN, Andréa; TOMEI, Patrícia Amélia. Códigos de ética corporativa e a tomada de decisão ética: instrumentos de gestão e orientação de valores organizacionais?. Rev. adm. contemp., Curitiba , v. 9, n. 3, p. 99-120, Sept. 2005 . http://dx.doi.org/10.1590/S1415-65552005000300006. Acessado em 20/04/2021. Considerando as informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas. I. O código de conduta deve ser elaborado com a participação de atores representativos dos diversos segmentos da organização. PORQUE II. A empresa deve demonstrar o quanto possui de processos sistemáticos de difusão dos valores e princípios para o público interno. A respeito dessas asserções, assinale a alternativa correta: a. As asserções I e II são proposições falsas b. Asasserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I c. A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa d. A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira e. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I Um código de conduta elaborado com ampla participação garante múltiplos olhares e contrapesos à organização de uma empresa, não haverá um viés único ou tendencioso. Assim a organização estará aberta a diversidade e com a divulgação no contexto social apresentará a sociedade os princípios que orientam as ações da organização. http://dx.doi.org/10.1590/S1415-65552005000300006 Questão 6 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Importante eixo conceitual de Responsabilidade Social Empresarial diz respeito à Ética, Transparência, Valores e Governança empresarial. Pede-se que a empresa possua um código de conduta em documento formal, bem como estabeleça um programa de orientação e treinamento aos diversos níveis hierárquicos, de forma a garantir que os valores e princípios estejam incorporados aos processos e procedimentos. O código deve ser elaborado com a participação de atores da sociedade envolvidos com o ramo da empresa, bem como exposto publicamente. Dessa forma, são 6 indicadores relacionados ao eixo conceitual-valores, transparência e governança, do Instituto Ethos: I - Compromissos anti-éticos II - Enraizamento na Cultura Organizacional III - Governança Corporativa IV - Relações com a Concorrência V - Diálogo e Engajamento das Partes Interessadas (Stakeholders) VI - Balanço Especial a. I, II, IV e V estão corretos b. I, II, III e VI estão corretos c. II, III, IV e VI estão corretos d. II, III, IV e V estão corretos e. IV e VI estão corretos, apenas Segundo o Instituto Ethos, são 6 indicadores relacionados ao eixo conceitual- valores, transparência e governança: Compromissos Éticos; Enraizamento na Cultura Organizacional; Governança Corporativa; Relações com a Concorrência; Diálogo e Engajamento das Partes Interessadas (Stakeholders); Balanço Social. Observe o tópico 1, Aula 7, da Unidade 2, do e-book da disciplina Ética, Cidadania e Realidade Brasileira 2. Questão 7 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Leia o texto a seguir. “As ONGs podem ser classificadas quanto a seus membros e às causas que defendem em dois grandes grupos: as organizações que defendem a causa de seus membros, formadas por negros contra o racismo, ou por mulheres contra o sexismo, ou por gays contra o preconceito em relação à escolha sexual; as que defendem a causa de outros, tais como meninos de rua, sem-teto, drogados, vítimas de abusos contra os direitos humanos, vítimas de abuso sexual, excluídos da cidadania por pobreza ou ignorância etc. Esta é uma característica fundamental destas organizações, pois é a partir das relações que estabelecem com o outro que podemos entender e analisar seu papel e suas funções nas relações sociedade civil-mundo da exclusão e sociedade civil-Estado" (PINTO, 2006). PINTO, Céli Regina Jardim. As ONGs e a política no Brasil: presença de novos atores. Dados, Rio de Janeiro , v. 49, n. 3, p. 651-670, 2006. Available from <http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0011- 52582006000300008&lng=en&nrm=iso>. Acessado em 20/04/2021 Com base nos texto acima e estudos realizados leia e analise os itens abaixo e julgue-os em Verdadeiro ou Falso. I – A existência das ONGs estão associadas a busca do bem estar social, conforme previsão na CF88. II – As ONGs podem ser compostas por diversos membros da sociedade e receber financiamento para suas operações. III – As ONGs são necessárias para que sejam possíveis melhores condições de vida. Assinale a alternativa correta. a. Os itens I e II são verdadeiros. b. Os itens II e III são verdadeiros. c. Os itens I e III são verdadeiros. d. Nenhum item é verdadeiro. e. Os itens I, II e III são verdadeiros. Uma das estratégias do governo, para alcançar o bem estar social, foi levar para a sociedade um espaço de ação para cuidar de situações em que pessoas, ou mesmo o ambiente, estavam em situação vulnerável. Sendo assim seria uma extensão da função do estado para membros da sociedade. Questão 8 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Leia o texto. "A responsabilidade social abrange todo o espectro da administração, incluindo o governo, universidades, hospitais, entidades de classe, associações religiosas, enfim, as organizações em geral. No entanto, os termos responsabilidade social da administração tomam-se sempre sinônimos de responsabilidade social das empresas, até mesmo porque a administração tem amplo controle sobre o comportamento das mesmas. Por este motivo, o presente estudo limitar-se-á ao comportamento das empresas, no que se refere a sua responsabilidade social "(OLIVERIA, 1984). OLIVEIRA, José Arimatés de. Responsabilidade social em pequenas e médias empresas. Rev. adm. empres., São Paulo , v. 24, n. 4, p. 203-210, Dec. 1984 . Available from <http://www.scielo.br/scielo.php? script=sci_arttext&pid=S0034-75901984000400030&lng=en&nrm=iso>. Acessado em 20/04/2021. https://doi.org/10.1590/S0034-75901984000400030. Análise os itens a seguir relativos a responsabilidade social: I - Atuar de maneira ética e transparente; II - Estabelecer uma relação ganha x ganha com a sociedade; III - Gerenciar os impactos sociais e ambientais no ramo de negócios; IV - Respeitar as leis trabalhistas e de direitos humanos e, se possível, ir além do simples atendimento a estes; V - Praticar a anticorrupção e o diálogo com stakeholders antecedendo as tomadas de decisões estratégicas empresariais. Assinale a alternativa correta: a. Apenas I, II, III estão corretas b. Apenas I, III e V estão corretas c. Apenas III, IV e V estão corretas d. I, II, III IV e V estão corretas e. Apenas II e III estão corretas Atuar de forma socio-ambientalmente correta significa a atenção tanto a critérios sociais, quanto ambientais. Não somente estabelecendo práticas determinadas por lei, mas colocando-se proativamente como uma instituição que inova e fomenta a responsabilidade socio-ambiental em todas as dimensões da sua atuação. https://doi.org/10.1590/S0034-75901984000400030 Questão 9 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Leia o texto a seguir. "Os gestores das organizações precisam pensar além dos fatores econômicos, como o lucro, e voltar o pensamento para as questões morais, éticas e sociais de forma que a empresa possa gerar valor para a sociedade e reduzir o impacto sobre o meio ambiente" (Marques, 2019). Fonte: A importância da ética e da responsabilidade social para o administrador. Disponível em: <https://administradores.com.br/artigos/a-importancia-da-etica-e-da-responsabilidade-social-para-o- administrador>. Acessado em 20/04/2021. Enquanto que a ética constitui o conjunto de valores ou princípios morais que definem o que é certo ou errado para uma pessoa, grupo ou organização; a responsabilidade social significa o grau de obrigações que uma organização assume por meio de ações que protejam e melhorem o bem-estar da sociedade à medida que procura atingir seus próprios interesses. Sobre ética e responsabilidade social nas organizações, marque a alternativa correta: a. Responsabilidade Social Empresarial significa promoção de trabalho voluntário não remunerado dos seus funcionários b. Embora práticas éticas e promotoras de uma maior responsabilidade social sejam positivas para a imagem e reputação de uma organização, a sociedade em nada se beneficia destas práticas c. A ética constitui um elemento catalisador de ações socialmente responsáveis da organização por meio de seus administradores e parceiros, assim como a responsabilidade social é do interesse de todos os parceiros da organização e não de apenas alguns deles d. As práticas de ação social são uma forma que as empresas encontram de compensar os efeitos adversosdo não apoio às reformas do Estado e. O Código de Ética de uma organização deve ser conhecido pela direção superior de modo que não haja divulgação de informações confidenciais da organização Ética e Responsabilidade Social são conceitos diferentes, mas que entram em sinergia para o estabelecimento de relações sociais. A Ética direciona as concepções de ações socialmente responsáveis, que se tornam de interesse para os parceiros da organização através da Responsabilidade Social. Questão 10 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Leia o texto a seguir: "Código de conduta organizacional também é conhecido usualmente como código de ética. Ele serve para definir padrões de comportamento, procedimentos e maneiras de atuação dos colaboradores dentro e fora da companhia. O código de conduta suprime qualquer dúvida em relação à natureza ética. Ele deve ser divulgado para todos os colaboradores e deve fazer parte da cultura organizacional da empresa. É importante que no momento da admissão de um novo colaborador, o departamento de RH apresente o código e enfatize a sua importância e a sua relevância no dia a dia de todos os funcionários. Os clientes, fornecedores, órgãos governamentais e fiscalizadores e a comunidade onde está inserida a empresa também devem ter conhecimento do código e devem contribuir para seu acatamento". Fonte: Como desenvolver um código de conduta organizacional? Disponível em: < https://blog.grupofatos.com.br/como-desenvolver-um-codigo-de-conduta-organizacional/>. Acessado em 20/04/2021. Considerando as informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas. I. A organização deve possuir seu conselho consultivo ou similar, bem como manter transparên cia nas prestações de contas, com tratamento justo e equitativo aos sócios, fornecedores, clientes e sociedade. PORQUE II. Deve demostrar que possui canais de diálogo e estratégia de gestão da informação para constante percepção dos dilemas das partes interessadas: clientes, consumidores, empregados, investidores e acionistas. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta. a. As asserções I e II são proposições falsas b. A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa c. As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I d. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I e. A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira Processos sistemáticos de difusão de informações, princípios e valores devem ser praticados para que a Cultura Organizacional seja vista e aplicada em toda a cadeia produtiva. Este é um dos canais de diálogo e estratégia de gestão da informação entre as diversas partes interessadas. https://blog.grupofatos.com.br/como-desenvolver-um-codigo-de-conduta-organizacional/ Questão 11 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Leia o texto a seguir. “Art. 225. Todos têm direito ao meio ambiente ecologicamente equilibrado, bem de uso comum do povo e essencial à sadia qualidade de vida, impondo-se ao poder público e à coletividade o dever de defendê-lo e preservá-lo para as presentes e futuras gerações” (CF, 1988). [Constituição (1988)]. Constituição da República Federativa do Brasil de 1988. Brasília, DF: Presidência da República, [2016]. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/constituicao/constituicao.htm. Acessado em 20/04/2021. Considerando as informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas. I. Todos têm direito de usufruir os benefícios gerados pelo meio ambiente, além do dever de preserva-lo, tanto o poder público como o particular. PORQUE II. A responsabilidade é compartilhada, de acordo com a CF88. E a ação do Estado deve complementar à ação do cidadão e das instituições privadas. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta: a. As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I b. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I c. A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa d. A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira e. As asserções I e II são proposições falsas A continuidade da existência da humanidade se tornou um grande desafio. Os recursos que pareciam infinitos hoje indicam estar perto de serem exauridos. A responsabilidade não é só de um só agente governamental, mas de todas a sociedade. Não se trata apenas de declarações, devem existir práticas que sejam sustentáveis. Questão 12 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Leia, analise e julgue. “Os primeiros estudos teóricos sobre a responsabilidade social empresarial, desenvolvidos a partir dos pressupostos conceituais da sociedade pós-industrial, surgem em 1950. Entretanto, é a partir da década de 1970 que os trabalhos desenvolvidos a respeito do tema ganham destaque” (TENÓRIO, 2004). TENÓRIO, Fernando Guilherme. Responsabilidade social empresarial: teoria e prática. Rio de Janeiro: Editora FGV, 2004. Analise as afirmativas abaixo em relação à Responsabilidade Social Empresarial: I - Responsabilidade Social é quando a empresa adota, por exemplo, processos relacionados à redução no uso de matéria-prima, diminuindo seus custos de produção ao mesmo tempo em que preserva o meio ambiente. II - É considerada Responsabilidade Social quando empresa apoia cooperativas na produção de matéria- prima antes adquiridas de grandes fornecedores ou regiões distantes e, assim, minimizam o impacto ambiental do transporte, reduzem os custos e inserem socialmente a comunidade na qual está inserida. III - Empresas relacionadas com Responsabilidade Social Empresarial, possuem uma gestão que leva em conta ganhos compartilhados na busca do bem comum. Assinale a alternativa correta: a. Apenas I está correta b. Apenas I e III estão corretos c. Apenas III está correta d. I, II e III estão corretas e. Apenas II está correta A Responsabilidade Social Empresarial envolve o cuidado ambiental, o desenvolvimento local através de cooperativas e uma estrutura de ganhos compartilhados para o bem comum, não deve haver o predomínio do capital em detrimento da ambiente. É necessário haver um equilíbrio para que o futuro se concretize. ◄ Aula 08 - E-book Estático Seguir para... UN 02 - Exercícios Avaliativos - Questões Objetivas ► S:02 https://www.campusonline1.ead.uniceub.br/mod/resource/view.php?id=829318&forceview=1 https://www.campusonline1.ead.uniceub.br/mod/quiz/view.php?id=829321&forceview=1
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