Prova Comportamento Organizacional

Prévia do material em texto

Iniciado em
	sexta-feira, 23 abr 2021, 09:47
	Estado
	Finalizada
	Concluída em
	sexta-feira, 23 abr 2021, 10:55
	Tempo empregado
	1 hora 8 minutos
	Avaliar
	6,00 de um máximo de 10,00(60%)
Parte superior do formulário
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Clique na resposta correta e arraste para preencher corretamente as lacunas.
A   de resolução de problemas é outra tática componente do conjunto de táticas de  . Tal tática é realizada em duas etapas:   (caracterizar as   e   de ambas as partes) e   (reformular problemas existentes, estabelecer prioridades e elaborar alternativas para resolvê-los). Por meio dessa tática, fica claro para cada participante seu papel no surgimento, evolução e mesmo o agravamento da situação de conflito.
Feedback
A resposta correta é: Clique na resposta correta e arraste para preencher corretamente as lacunas.
A [tática] de resolução de problemas é outra tática componente do conjunto de táticas de [diálogo]. Tal tática é realizada em duas etapas: [diferenciação] (caracterizar as [percepções] e [sentimentos] de ambas as partes) e [integração] (reformular problemas existentes, estabelecer prioridades e elaborar alternativas para resolvê-los). Por meio dessa tática, fica claro para cada participante seu papel no surgimento, evolução e mesmo o agravamento da situação de conflito.
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Coloque V (Verdadeiro) ou F (Falso) nas sentenças referentes à inteligência emocional:
(    ) a) Peter Salovey e John Mayer, dois psicólogos estadunidenses, apresentaram, em 1990, a primeira formulação daquilo que chamaram de inteligência emocional.
(    ) b) De acordo com Moscovici (1997), o termo mais apropriado para inteligência emocional é competência emocional.
(    ) c) Aprender os processos envolvidos em inteligência emocional é um meio para que nossos comportamentos tragam benefícios somente para nós mesmos.
(    ) d) Até a década de 1990, a inteligência era medida com base em habilidades matemáticas e de linguagem, pois essas eram consideradas fundamentais para a vida.
(    ) e) Nos processos envolvidos em inteligência emocional, considera-se que lidar com as emoções é ser capaz de identificar uma emoção quando ela acontece conosco.
Escolha uma opção:
a. F - F - V - V - V
b. V - F - V - V - F
c. V - V - V - F - F
d. F - V - V - V - F
e. V - V - F - V - V 
Feedback
A resposta correta é: V - V - F - V - V.
Questão 3
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Para os trabalhadores que necessitam da utilização de assentos nos postos de trabalho, assinale a alternativa correspondente aos requisitos mínimos de conforto:
Escolha uma opção:
a. encosto reto
b. borda frontal pontiaguda 
c. encosto inclinado para frente
d. altura estática à natureza da função exercida
e. características de pouca ou nenhuma conformação na base do assento
Feedback
A resposta correta é: características de pouca ou nenhuma conformação na base do assento.
Questão 4
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Sobre inteligência emocional, assinale a alternativa correta:
a) Os benefícios do desenvolvimento dos processos envolvidos em inteligência emocional complementam as nossas habilidades acadêmicas e nos ajudam a sermos bons profissionais.
b) Marketing pessoal é, portanto, marketing de si mesmo, ou seja, o produto que deve chegar até outras pessoas é a imagem de si mesmo como profissional.
c) Em uma entrevista de emprego, por exemplo, é preciso ser objetivo ao relatar suas experiências profissionais e pessoais, mencionando apenas o cargo em que está buscando na empresa, fazendo um breve resumo de suas experiências profissionais, pois isto será confirmado durante a experiência na empresa.
Escolha uma opção:
a. F – V – F
b. V – V – V 
c. V – F – V
d. V – V – F
e. F – F – V
Feedback
A resposta correta é: V – V – F.
Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Clique na resposta correta e arraste para preencher corretamente as lacunas abaixo:
O ambiente  em branco  é composto pelos elementos internos da organização, como  em branco  , administradores, cultura organizacional,  em branco  , estrutura organizacional e instalações físicas.
        
trabalhadoresexternosconcorrentes internofornecedoresparceirosexternoclientestecnologia
Feedback
A resposta correta é: Clique na resposta correta e arraste para preencher corretamente as lacunas abaixo:
O ambiente [ interno] é composto pelos elementos internos da organização, como [trabalhadores] , administradores, cultura organizacional, [tecnologia] , estrutura organizacional e instalações físicas.
Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Assinale (V) para verdadeiro e (F) para Falso.
O ambiente operacional é constituído pelos elementos que integram a empresade forma direta e próxima (SOBRAL; PECI, 2008). São eles:
(   ) a) Clientes: são os bancos comerciais, de investimento, seguradoras e outras instituições que permitem acesso ao capital necessário para a manutenção
ou expansão dos negócios.
(   ) b) Fornecedores: pessoas ou organizações que adquirem ou poderão adquirir produtos ou serviços ofertados pela organização.
(   ) c) Concorrentes: são outras empresas da mesma indústria ou do mesmo tipo de negócio que satisfazem ou poderão satisfazer as mesmas necessidades dos clientes.
(   ) d) Instituições financeiras: são os bancos comerciais, de investimento, seguradoras e outras instituições que permitem acesso ao capital necessário para a manutenção ou expansão dos negócios.
(   ) e) Meios de comunicação social: incluem a mídia, responsável pela comunicação e divulgação das ações da empresa para o público em geral, assim como pela publicidade de seus produtos.
Escolha uma opção:
a. V - V - F - V - V
b. F - F - V - V - V 
c. F - V - F - V - F
d. V - V - F - V - F
e. F - F - F - V - F
Feedback
A resposta correta é: F - F - V - V - V.
Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Clique na resposta correta e arraste para preencher corretamente as lacunas.
O   é o processo de localização,   e   de candidatos qualificados para ocupar um cargo na estrutura de pessoal da organização (SOBRAL; PECI, 2008).
Feedback
A resposta correta é: Clique na resposta correta e arraste para preencher corretamente as lacunas.
O [recrutamento] é o processo de localização, [identificação] e [atração] de candidatos qualificados para ocupar um cargo na estrutura de pessoal da organização (SOBRAL; PECI, 2008).
Questão 8
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Em relação aos aspectos ergonômicos, assinale a alternativa correspondente aos princípios para o local de trabalho:
Escolha uma opção:
a. o conjunto mesa x assento deve permitir que o operador possa trabalhar sempre sentado
b. os objetos devem ser posicionados separadamente e distante do localde utilização
c. devem ser utilizados alimentadores de peças que possibilitem a retirada fácil da peça pelo operador
d. iluminação, controle de ruído, controle de temperatura e controle de umidade não fazem parte de aspectos ergonômicos a serem observados 
e. não há necessidade de haver um local predeterminado para todos os materiais, ferramentas e demais objetos
Feedback
A resposta correta é: devem ser utilizados alimentadores de peças que possibilitem a retirada fácil da peça pelo operador.
Questão 9
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Em relação aos aspectos ergonômicos, assinale a alternativa correspondente aos princípios para as ferramentas e para os equipamentos:
Escolha uma opção:
a. duas ou mais ferramentas não devem ser combinadas 
b. os objetos devem estar guardados em locais altos
c. as alavancas e demais acionadores de máquinas não devem seguir um projeto ergonômico
d. os cabos das ferramentas devem seguir um projeto ergonômico
e. em trabalhos que utilizam a força dos dedos, a carga de trabalho deve ser distribuída em um só membro
Feedback
A resposta corretaé: os cabos das ferramentas devem seguir um projeto ergonômico.
Questão 10
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Marcar questão
Texto da questão
Clique na resposta correta e arraste para preencher corretamente as lacunas.
Sabemos que todas as   , prezam pelo bom andamento de suas atividades, por isto, estão   a cada dia em novos mecanismos para uma administração mais eficiente de seus   . Através de ferramentas prevencionistas já estruturadas como   , LTCAT, PCMSO e PGR e com o comprometimento dos envolvidos pode-se administrar a saúde e   de todos os funcionários, alcançando os   preestabelecidos: produção com saúde e segurança.
Feedback
A resposta correta é: Clique na resposta correta e arraste para preencher corretamente as lacunas.
Sabemos que todas as [organizações] , prezam pelo bom andamento de suas atividades, por isto, estão [investindo] a cada dia em novos mecanismos para uma administração mais eficiente de seus [recursos] . Através de ferramentas prevencionistas já estruturadas como [PPRA] , LTCAT, PCMSO e PGR e com o comprometimento dos envolvidos pode-se administrar a saúde e [segurança] de todos os funcionários, alcançando os [objetivos] preestabelecidos: produção com saúde e segurança.
Parte inferior do formulário
diferenciação
percepções
sentimentos
integração
recrutamento
identificação
atração
tática
organizações
investindo
recursos
PPRA
segurança
objetivos
diálogo