Buscar

Ad1-Gestao-de-Pessoas-I-2021.2-Cederj

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 6 páginas

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 6, do total de 6 páginas

Prévia do material em texto

Painel / Minhas Disciplinas / Gestão de Pessoas I / AD1 / Questionário Referente à AD de GPI - 2021-2
Iniciado em sexta, 10 set 2021, 12:20
Estado Finalizada
Concluída em sexta, 10 set 2021, 13:14
Tempo
empregado
53 minutos 26 segundos
Avaliar 8,00 de um máximo de 10,00(80%)
Comentários Parabéns! Você teve um ótimo aproveitamento. Continue estudando para alcançar resultados cada vez melhores.
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Algumas pessoas estão mudando o nome do departamento de RH para caracterizar uma mudança na estrutura
e nos processos. Dentre as nomenclaturas relacionadas a seguir marque a única que possui significado diferente
por se tratar de uma nomenclatura utilizada em momentos anteriores ao da metodologia da Gestão de Pessoas.
Escolha uma opção:
Gestão com pessoas
Gestão de Talentos.
Administração do Capital Humano.
Departamento de Pessoal.  Parabéns! Você acertou
a questão.
A resposta correta é: Departamento de Pessoal.
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/my/
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/course/view.php?id=143
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/course/view.php?id=143&section=12
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/mod/quiz/view.php?id=114981
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
A quantidade de candidatos atendidos no processo de seleção e o número de vagas disponíveis influenciam
diretamente o processo. Nesse sentido, quando existem vários candidatos para ocupar uma vaga dizemos que
esse é um modelo de:
Escolha uma opção:
colocação
adaptação
seleção  Parabéns! Você acertou
a questão.
classificação
A resposta correta é: seleção
Para a caracterização da empresa e o direcionamento das ações dos participantes é importante que seja
identificado o que pode ou não ser feito e o que é importante ou não para a organização. A esses
procedimentos damos o nome de:
Escolha uma opção:
Objetivos
Visão
Valores   Parabéns! Você acertou
a questão.
Missão
A resposta correta é: Valores 
Questão 4
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Podemos usar diversas fontes para desenvolver o recrutamento externo como:
Escolha uma opção:
murais da empresa  Ver aula 5
página 87.
divulgação em escolas
intranet
jornal corporativo
A resposta correta é: divulgação em escolas
Ao longo dos anos, o aproveitamento dos esforços humanos se deu de forma diferente e classificado em era
para facilitar a sua identificação. Nesse sentido, a era que se iniciou na década de 1990 com o processo de
globalização, é conhecida pelo nome:
Escolha uma opção:
Era das relações industriais.
Era da industrialização neoclássica.
Era da informação.  Parabéns! Você acertou
a questão.
Era da industrialização clássica. 
A resposta correta é: Era da informação.
Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 7
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Qual é a Técnica mais  utilizada dentro do processo seletivo e que pode ser utilizada em inúmeros processos
desenvolvidos na administração de Recursos Humanos?
Avaliação 360
Entrevista 
Feedback
Avaliação por competência
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Entrevista
Quando ocorre a necessidade, sob o ponto de vista do candidato, de que ele tenha que aumentar sua
preocupação com a sua apresentação pessoal, seu comportamento e que diminua suas pretensões salariais
dizemos que esse candidato se encontra em um mercado:
Escolha uma opção:
de trabalho em procura  Ver aula 4
página 65
de RH em oferta
de trabalho em oferta
de RH em procura
A resposta correta é: de RH em oferta
Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
O processo que permite a divulgação da vaga para captar candidatos que tenham interesses e que sejam
potencialmente qualificados para ocupa-la recebe o nome de:
Escolha uma opção:
recrutamento  Parabéns! Você acertou
a questão.
promoção
seleção
desenho de cargos
A resposta correta é: recrutamento
A estratégia organizacional permite que a organização elabore o processo de mudança de forma que este possa
garantir um diferencial competitivo. Nesse caso, o primeiro passo para a estruturação da estratégia deverá ser:
Escolha uma opção:
análise dos pontos fortes
análise dos pontos fracos
 análise ambiental  Parabéns! Você acertou
a questão.
análise organizacional
A resposta correta é: análise ambiental
Questão 10
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Podemos usar diversas fontes para desenvolver o recrutamento externo como:
Escolha uma opção:
jornal corporativo.
apresentação de candidatos pelos funcionários.  Parabéns! Você acertou
a questão.
murais da empresa
intranet.
A resposta correta é: apresentação de candidatos pelos funcionários.
◄ A Fantástica Fábrica de Chocolate
Seguir para...
Aula 8 ►
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/mod/url/view.php?id=378816&forceview=1
https://graduacao.cederj.edu.br/ava/mod/resource/view.php?id=371756&forceview=1

Continue navegando