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MUDANÇAS E DESAFIOS DO TRABALHO REMOTO 
 Com tudo que vem acontecendo desde 2020, com pandemia do novo 
coronavírus. As rotinas das empresas mudaram e elas tiveram que tomar 
medidas preventivas com a saúde e mudanças na forma de trabalhar, como o 
Home Office. 
Tiveram que mudar a forma de trabalhar , inovar com ferramentas, mudar 
padrões, até mesmo q política . É sobre gerir pessoas à longa distância. E é 
sem dúvida um trabalho mais árduo se fazer, pois tem que ficar mais no pé, tem 
que cobrar mais, tem que motivar mais, além de tudo não deixar a peteca cair. 
Isso também serve para os funcionários, pois tem que se disciplinar mais, 
se policiar mais, pois quando se tá em casa, tenha família, tem filho.. e isso pode 
tirar a atenção e foco. E é a partir daí que se forma um novo funcionário, com 
habilidades diferentes, pensamentos novos e foco . 
 O Home Office é foi uma novidade que muitas 
pessoas que se adequaram melhor, às vezes estressa menos... (apesar 
das responsabilidades), pois evita pegar ônibus , fica mais descansado o corpo 
fazendo com que ele trabalhe mais focado e desenvolve melhor seu 
serviço.Trazendo felicidade e bem estar ao empregado. E para que ele seja feito 
com excelência tem que ter metas claras, comunicação , investir em 
treinamentos, etc... Para que seja feito com total sucesso, pois a tecnologia está 
aí para ajudar e facilitar também. 
Apesar de todos esse choque na sociedade que o Corona vírus trouxe e 
mudou toda a rotina do mundo , o trabalho remoto será mais valorizado e o 
tratamento de empregador com empregado vai mudar ainda mais. Esse será um 
novo passo para o futuro de todos !