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1a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 O modelo das Cinco Forças de Porter foi criado por Michael Porter em 1979 e tem por objetivo a análise da competição entre empresas. O modelo considera cinco fatores importantes, as chamadas forças competitivas, que devem ser estudadas para o desenvolvimento de uma estratégia empresarial eficiente. Segundo o modelo, as forças competitivas que atuam sobre uma empresa são: poder de barganha dos fornecedores, poder de barganha dos clientes/consumidores, ameaça de novos entrantes no mercado, ameaça de produtos e serviços substitutos e: Alta demanda de produtos e capacidade de entrega pelos fornecedores. Grau de rivalidade entre os concorrentes do Mercado Facilidade de criação de novos produtos e renovação da gama atual. Potencial de aquisição de produtos pelos clientes/consumidores. Manutenção do grau de satisfação dos clientes/consumidores. Respondido em 14/10/2021 21:49:33 Explicação: A resposta correta é: Grau de rivalidade entre os concorrentes do Mercado 2a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 O modelo das cinco forças de Michael Porter é uma ferramenta bastante utilizada para análise da indústria de uma organização. As cinco forças de Porter são: Poder de negociação de fornecedores, Poder de negociação de compradores, Penetração de mercado dos concorrentes, Ameaça de substitutos e Rivalidade de concorrentes. Ameaça de novos entrantes, Poder de negociação de fornecedores, Poder de negociação de compradores, Cultura de uso de mercado e Rivalidade de concorrentes. Poder de negociação de fornecedores, Poder de negociação de compradores, Cultura de uso de mercado, Ameaça de substitutos e Rivalidade de concorrentes. Ameaça de novos entrantes, Poder de negociação de fornecedores, Poder de negociação de compradores, Ameaça de substitutos e Rivalidade de concorrentes. Poder de negociação de fornecedores, Poder de negociação de compradores, Penetração de mercado dos concorrentes, Cultura de uso de mercado e Rivalidade de concorrentes. Respondido em 14/10/2021 21:50:27 Explicação: A resposta correta é: Ameaça de novos entrantes, Poder de negociação de fornecedores, Poder de negociação de compradores, Ameaça de substitutos e Rivalidade de concorrentes. 3a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 Assinale a alternativa correta sobre o conceito de Metas, um dos conceitos centrais do planejamento estratégico. A meta é o instrumento de mensuração do desempenho organizacional via uso de sistemas de monitoramento. As metas são a determinação dos resultados previstos para os indivíduos na organização. As organizações devem optar pela construção de metas no nível estratégico ou no nível operacional. Meta é a descrição qualitativa daquilo que se pretende alcançar, desdobrado a partir dos objetivos organizacionais. As metas auxiliam no alcance dos objetivos organizacionais, e devem ser de fácil mensuração e compreensão pelos colaboradores. Respondido em 14/10/2021 21:51:59 Explicação: A resposta correta é: As metas auxiliam no alcance dos objetivos organizacionais, e devem ser de fácil mensuração e compreensão pelos colaboradores. 4a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 Leia a afirmativa a seguir: Dentro do planejamento estratégico esse conceito "[...] representa a razão de ser da empresa", ou seja, "[...] a determinação do motivo central da existência da empresa [...]". A afirmação refere-se ao conceito de: visão valores metas prazos missão Respondido em 14/10/2021 21:52:43 Explicação: A resposta correta é: missão 5a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 Com relação às estratégias competitivas genéricas, assinale V para a afirmativa verdadeira e F para a falsa. ( ) O conceito de estratégia genérica decorre da necessidade de atuar de modo eficiente em todas as etapas da produção. ( ) A liderança de custo é buscada como alternativa para que a empresa não tenha que atuar na indústria como um todo. ( ) A diferenciação é uma estratégia competitiva que uma vez alcançada permite obter margens mais altas e lealdade. As afirmativas são, respectivamente, F - V - V F - V - F F - F - V V - V - F V - F - F Respondido em 14/10/2021 21:54:07 Explicação: A resposta correta é: F - F - V 6a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 Uma empresa implementa uma estratégia com a finalidade de criar: Uma vantagem competitiva sustentável. Uma gestão economicamente eficiente. Um desempenho altamente rentável. Um produto de múltipla funcionalidade. Uma estrutura organizacional flexível. Respondido em 14/10/2021 21:57:00 Explicação: A resposta correta é: Uma vantagem competitiva sustentável. 7a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 O Balanced Scorecard (BSC) prioriza o equilíbrio organizacional a partir de 4 (quatro) perspectivas: financeira, clientes, processos internos e aprendizado/crescimento. Sobre a perspectiva do aprendizado, pode-se afirmar: Refere-se a modelo de gestão estratégica, voltado para o futuro das organizações, que alinha missão, visão e estratégias a um conjunto de medidas financeiras tradicionais. Indica apenas tendências de mercado, a fim de que a empresa desenvolva soluções que gerem valor para os clientes. Refere-se aos processos em que a organização precisa ter excelência, é onde a estratégia é mais fortemente aplicada. Refere-se a uma análise da capacidade da organização para melhorar continuamente e se preparar para obter sucesso no futuro. Indica que os objetivos financeiros devem estar vinculados à estratégia da empresa, no sentido de medir se a execução da estratégia está focada apenas no lucro esperado. Respondido em 14/10/2021 21:57:25 Explicação: A resposta correta é: Refere-se a uma análise da capacidade da organização para melhorar continuamente e se preparar para obter sucesso no futuro. 8a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 São características do controle tático, EXCETO: Mensuração dos resultados Tarefas individuais Controle orçamentário Contabilidade de custos Ações corretivas Respondido em 14/10/2021 21:58:18 Explicação: A resposta correta é: Tarefas individuais 9a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 Uma das etapas mais importantes na elaboração de um plano de relações organizacionais é o diagnóstico. Em um estudo diagnóstico sobre a política de comunicação de uma empresa, recomenda- se uma análise PESTEL quando o objetivo for: traçar um panorama dos fatores políticos, econômicos, sociais e tecnológicos que podem afetar, diretamente, a política de comunicação analisar os impactos políticos, econômicos e sociais das ações de comunicação anteriormente desenvolvidas projetar os resultados econômicos e sociais das ações de comunicação a serem implementadas estabelecer critérios socioeconômicos para um diagnóstico completo do macroambiente organizacional promover um alinhamento da política de comunicação com o cenário externo Respondido em 14/10/2021 22:16:44 Explicação: A resposta correta é: promover um alinhamento da política de comunicação com o cenário externo 10a Questão Acerto: 1,0 / 1,0 Assinale a alternativa correta sobre um recurso intangível em apresentado nos conceitos de VBR: infraestrutura de máquinas inovação meios de transporte matéria prima materiais de escritório Respondido em 14/10/2021 22:01:16 Explicação: A resposta correta é: inovação
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