Amplitude de controle é um conceito relacionado à distribuição de autoridade e responsabilidade dentro de uma organização. Ela estipula o número de subordinados que um chefe pode supervisionar de forma eficiente. Em outras palavras, a amplitude de controle define a quantidade de pessoas que um líder consegue gerenciar de maneira eficaz, garantindo que todas as tarefas sejam realizadas de forma adequada e que haja uma supervisão adequada. É importante encontrar um equilíbrio entre uma amplitude de controle muito ampla, que pode sobrecarregar o líder, e uma amplitude de controle muito estreita, que pode resultar em uma hierarquia excessivamente burocrática e ineficiente.
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