Se a importância do potencial humano dentro das organizações não pode ser mais questionada, deve-se compartilhar uma missão, o que garante senso ...
Se a importância do potencial humano dentro das organizações não pode ser mais questionada, deve-se
compartilhar uma missão, o que garante senso de propósito e unidade a seus membros.
estabelecer regras rígidas para garantir a disciplina e o cumprimento das metas.
criar um ambiente de competição entre os colaboradores para estimular o desempenho.
desconsiderar as diferenças individuais e tratar todos os colaboradores de forma igualitária.
estimular a individualidade e a autonomia dos colaboradores.
compartilhar uma missão, o que garante senso de propósito e unidade a seus membros.
estabelecer regras rígidas para garantir a disciplina e o cumprimento das metas.
criar um ambiente de competição entre os colaboradores para estimular o desempenho.
desconsiderar as diferenças individuais e tratar todos os colaboradores de forma igualitária.
estimular a individualidade e a autonomia dos colaboradores.
💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa correta é: "compartilhar uma missão, o que garante senso de propósito e unidade a seus membros." Isso porque compartilhar uma missão dentro de uma organização é fundamental para alinhar os objetivos e valores dos colaboradores, proporcionando um senso de propósito e unidade, o que contribui para o engajamento e o trabalho em equipe.
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