Para determinar recomendações sobre como intervir e melhorar as condições de trabalho, é de vital importância que os trabalhadores estejam cientes das demandas de seu trabalho e se ele realmente se adapta às suas habilidades como ser humano. Para isso, eles devem utilizar o conhecimento do que é doença ocupacional, DORT (Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho), LER (Lesões por Esforços Repetitivos) e ergonomia. Esses conhecimentos são fundamentais para identificar e prevenir problemas relacionados à saúde e ao bem-estar no ambiente de trabalho.
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