Por vezes, o contrato de prestação de serviços e o contrato de trabalho podem apresentar certa confusão, pois tratam basicamente da troca de remune...

Por vezes, o contrato de prestação de serviços e o contrato de trabalho podem apresentar certa confusão, pois tratam basicamente da troca de remuneração pela execução de serviço. Porém, existem peculiaridades que os diferenciam.Qual alternativa apresenta corretamente essas diferenças​? Escolha uma opção: a. No contrato de trabalho não existe a continuidade, mas sim a dependência e a subordinação jurídica (hierarquização do serviço). No contrato de prestação de serviços esses elementos são indispensáveis, conforme expressamente disposto no CC art. 593. b. Na prestação de serviços existem, necessariamente, a continuidade, a dependência e outro elemento indispensável: a subordinação jurídica (hierarquização do serviço). No contrato de trabalho, esses elementos são dispensáveis, uma vez que o trabalho é desenvolvido pelo prestador de forma autônoma, buscando a obtenção de determinado resultado, conforme expressamente disposto no CC art. 593. c. A prestação de serviços tem natureza jurídica de contrato unilateral (já que existe subordinação de uma parte para a outra), oneroso, consensual, comutativo, formal e individual. No contrato de trabalho existem a continuidade e a independência; não existe a subordinação jurídica (hierarquização do serviço), conforme expressamente disposto no CC art. 593. d. No contrato de trabalho existem, necessariamente, a continuidade, a dependência e outro elemento indispensável: a subordinação jurídica (hierarquização do serviço). No contrato de prestação de serviços, esses elementos são dispensáveis, uma vez que o trabalho é desenvolvido pelo prestador de forma autônoma, buscando a obtenção de determinado resultado, conforme expressamente disposto no CC art. 593. e. A prestação de serviços tem natureza jurídica de contrato bilateral, oneroso, consensual, comutativo, formal e individual. No contrato de trabalho existem a continuidade, a independência e outro elemento indispensável: a subordinação jurídica (hierarquização do serviço), conforme expressamente disposto no CC art. 593.