A) A tese jurídica a ser desenvolvida para rebater o pedido de Marcelo é que não houve substituição efetiva, mas sim vacância do cargo, não tendo ocorrido substituição interina, eventual ou temporária, na forma do Art. 450 da CLT ou da Súmula 159, inciso II, do TST. Ou seja, Marcelo não exerceu as funções de gerente de RH, mas apenas auxiliou na ausência do gerente titular. B) A medida jurídica que deverá ser apresentada de imediato, a fim de evitar o deslocamento para São Paulo, é a exceção de incompetência territorial, em até 05 dias, nos termos do Art. 800 da CLT. A exceção de incompetência territorial é uma medida que visa alegar que o juízo onde a ação foi proposta não é competente para julgar o caso, devendo ser remetido para o juízo correto.
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