No que concerne ao direito do trabalho, quais são as fontes materiais e formais? Explique as fontes formais heterônomas.

As fontes materiais do Direito do Trabalho são os fatos sociais, econômicos e políticos que influenciam na criação e modificação das normas trabalhistas. Já as fontes formais são os meios pelos quais as normas são criadas e apresentadas. As fontes formais heterônomas são aquelas que são criadas por uma autoridade externa ao indivíduo, como a Constituição Federal, as leis, as medidas provisórias, as portarias, as resoluções, as convenções e acordos coletivos de trabalho, entre outras. Essas fontes são importantes para garantir a proteção dos direitos trabalhistas e a regulamentação das relações de trabalho.