O objetivo da Organização Internacional do Trabalho (OIT) é adotar normas internacionais do trabalho e promover sua ratificação e aplicação em seus Estados membros. A OIT desenvolveu mecanismos únicos de controle internacional para monitorar o progresso feito pelos Estados membros na aplicação das normas internacionais do trabalho. Os mecanismos de controle da OIT são baseados em procedimentos regulares, fundados na apresentação periódica de relatórios, e procedimentos especiais, baseados em queixas ou reivindicações dirigidas ao Conselho de Administração da OIT por seus constituintes. A participação das organizações de empregadores e trabalhadores nos mecanismos de controle é prevista na Constituição da OIT, e elas podem transmitir comentários sobre os relatórios relativos à aplicação das normas internacionais do trabalho por seus governos.
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