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Processo que exige a atuação multidisciplinar do profissional de RH na organização, como elo entre o cliente interno e o RH corporativo e o agente ...

Processo que exige a atuação multidisciplinar do profissional de RH na organização, como elo entre o cliente interno e o RH corporativo e o agente facilitador que efetua levantamentos e diagnósticos, oferece soluções e busca soluções. O texto refere-se ao conceito de:


a. Consultoria organizacional.
b. Consultoria interna de recursos humanos.
c. Consultoria ambiental.
d. Auditoria.
e. Consultoria externa de recursos humanos.

Essa pergunta também está no material:

AVALIACAO IV - GESTAO DE PESSOAS
7 pág.

Gestão Pública Uningá Centro UniversitárioUningá Centro Universitário

💡 1 Resposta

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O texto refere-se ao conceito de b. Consultoria interna de recursos humanos. Nesse papel, o profissional de RH atua como um intermediário entre o cliente interno (os colaboradores da organização) e o RH corporativo, buscando soluções, realizando levantamentos e diagnósticos, e oferecendo suporte multidisciplinar.

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