Eboli (2004) associa algumas práticas atreladas aos princípios de sucesso de um sistema de Educação Corporativa, como: - Obter o comprometimento e...

Eboli (2004) associa algumas práticas atreladas aos princípios de sucesso de um sistema de Educação Corporativa, como:

- Obter o comprometimento e o envolvimento da alta cúpula com o sistema de educação.
- Alinhar as estratégias, diretrizes e práticas de gestão de pessoas às estratégias do negócio.
- Implantar um modelo de gestão de pessoas por competências.
- Conceber ações e programas educacionais alinhados às estratégias do negócio.

Podemos afirmar que essas práticas se aplicam a:


a. Princípio da Disponibilidade
b. Princípio da Conectividade
c. Princípio da Competitividade
d. Princípio da Cidadania
e. Princípio da Perpetuidade