Grátis: 3-A capacidade do teste de mostrar resultados semelhantes por meio de várias aplicações da mesma pessoa. Ele é preciso quando é usado repetidamente...

Antropologia Cultural

Outros

3-A capacidade do teste de mostrar resultados semelhantes por meio de várias aplicações da mesma pessoa. Ele é preciso quando é usado repetidamente na mesma pessoa, mostra o menor desvio padrão em torno da média de resultados diferentes. Sua precisão é baixa se os resultados obtidos pela mesma pessoa forem diferentes e dispersos.

Este conceito pertence a:

R=Precisão.

Progresso com Exercícios

há 2 anos

Progresso com Exercícios

há 2 anos

1 pág.

Questionário Antropologia e Cultura Oraganizacional Aula 04 Administração

FAVENI

Respostas

há 2 anos

Correto, o conceito descrito pertence à precisão. A precisão de um teste se refere à capacidade de mostrar resultados semelhantes por meio de várias aplicações da mesma pessoa. Quando usado repetidamente na mesma pessoa, um teste preciso mostrará um desvio padrão menor em torno da média dos resultados diferentes. No entanto, se os resultados obtidos pela mesma pessoa forem diferentes e dispersos, a precisão do teste será considerada baixa.

Essa resposta te ajudou?

Crie sua conta grátis para liberar essa resposta. 🤩

Já tem uma conta?

Ao continuar, você aceita os Termos de Uso e Política de Privacidade

Ainda com dúvidas?

Envie uma pergunta e tenha sua dúvida de estudo respondida!

Essa pergunta também está no material:

1 pág.

Questionário Antropologia e Cultura Oraganizacional Aula 04 Administração

FAVENI

Mais perguntas desse material

1-Enumere a 2ª coluna de acordo com a 1ª:

( ) Capacidade para flexionar e estender os membros do corpo para trabalhar em posições incômodas ou contorcidas. Envolve também a capacidade de manter o corpo numa posição estável e resistir a forças que provoquem perda de estabilidade (equilíbrio), e a capacidade de movimento sequencial dos dedos, dos braços, das pernas ou do corpo para resultar em ação qualificada (coordenação).
( ) As aptidões podem ser classificadas em físicas e cognitivas. As aptidões físicas estão relacionadas com a capacidade física das pessoas. As primeiras pesquisas sobre esse tipo de aptidão são relativamente recentes.
( ) Capacidade para manter atividade física que resulte em aumento da pulsação por um período prolongado.
( ) Capacidade para exercer pressão muscular contra objetos, como puxá-los, empurrá-los, levantá-los, carregá-los ou baixá-los. Envolve também exercer força muscular em investidas rápidas (energia muscular) e exercer força muscular contínua no tempo, com resistência à fadiga (resistência muscular).

2-Existem algumas dimensões apresentadas pela aptidão cognitiva, marque a alternativa que NÃO se trata de uma dimensão cognitiva:

R=Habilidade qualitativa.

4-Tratam-se de traços de personalidade por meio dos quais o avaliador se utiliza tanto para contratar, quanto para fazer um inventário, são eles respectivamente:

R=Extroversão; Ajustamento emocional; Afabilidade (simpatia); Senso de responsabilidade; Abertura e interesse.

5-Para que uma competência seja considerada essencial à organização, ela precisa atender a algumas condições simultâneas. São elas:

R=Valor percebido pelos clientes; Diferenciação entre concorrentes; Capacidade de expansão.

Antropologia Cultural

Questionário Antropologia e Cultura Oraganizacional Aula 04 Administração

Respostas

Crie sua conta grátis para liberar essa resposta. 🤩

Ainda com dúvidas?

Essa pergunta também está no material:

Questionário Antropologia e Cultura Oraganizacional Aula 04 Administração

2-Existem algumas dimensões apresentadas pela aptidão cognitiva, marque a alternativa que NÃO se trata de uma dimensão cognitiva:R=Habilidade qualitativa.

4-Tratam-se de traços de personalidade por meio dos quais o avaliador se utiliza tanto para contratar, quanto para fazer um inventário, são eles respectivamente:R=Extroversão; Ajustamento emocional; Afabilidade (simpatia); Senso de responsabilidade; Abertura e interesse.

5-Para que uma competência seja considerada essencial à organização, ela precisa atender a algumas condições simultâneas. São elas:R=Valor percebido pelos clientes; Diferenciação entre concorrentes; Capacidade de expansão.

Mais conteúdos dessa disciplina

2-Existem algumas dimensões apresentadas pela aptidão cognitiva, marque a alternativa que NÃO se trata de uma dimensão cognitiva:

R=Habilidade qualitativa.

4-Tratam-se de traços de personalidade por meio dos quais o avaliador se utiliza tanto para contratar, quanto para fazer um inventário, são eles respectivamente:

R=Extroversão; Ajustamento emocional; Afabilidade (simpatia); Senso de responsabilidade; Abertura e interesse.

5-Para que uma competência seja considerada essencial à organização, ela precisa atender a algumas condições simultâneas. São elas:

R=Valor percebido pelos clientes; Diferenciação entre concorrentes; Capacidade de expansão.