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1. O princípio da irrenunciabilidade dos direitos ¿ Os direitos do trabalhador são irrenunciáveis, ou seja, ele não pode abrir mão de direitos que ...

1. O princípio da irrenunciabilidade dos direitos ¿ Os direitos do trabalhador são irrenunciáveis, ou seja, ele não pode abrir mão de direitos que são seus de acordo com as leis trabalhistas. Não se admite que o trabalhador renuncie a direitos trabalhistas. Se ocorrer, não terá validade alguma esse ato. A renúncia a qualquer direito trabalhista é nula, e serão nulos de pleno direito os atos praticados com o objetivo de desvirtuar, impedir ou fraudar a aplicação dos preceitos do direito do trabalho.


Essa pergunta também está no material:

Exercicios 1 - Legislação Trabalhista e Previdenciária
1 pág.

Legislação Trabalhista e Previdenciária Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

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O princípio da irrenunciabilidade dos direitos trabalhistas estabelece que o trabalhador não pode abrir mão de direitos que lhe são garantidos pela legislação trabalhista. Essa renúncia é considerada nula, ou seja, sem validade legal. Além disso, qualquer ato praticado com o objetivo de desvirtuar, impedir ou fraudar a aplicação dos preceitos do direito do trabalho também será considerado nulo de pleno direito.

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