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Julgue o item, de acordo com o Decreto-Lei n.o 5.452/1943 — Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Integram a base de cálculo do valor devido a t...

Julgue o item, de acordo com o Decreto-Lei n.o 5.452/1943 — Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Integram a base de cálculo do valor devido a título de horas extras não apenas o vencimento mensal fixo do empregado, mas também outras verbas de natureza salarial, como prêmios, abonos e o auxílio-alimentação pago em pecúnia.


Certo
Errado

Essa pergunta também está no material:

SIMULADO2 Direito do Trabalho para Analista (CREA GO) 2023
62 pág.

Direito Processual do Trabalho e Direito do Trabalho Humanas / SociaisHumanas / Sociais

💡 1 Resposta

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De acordo com o Decreto-Lei nº 5.452/1943, que é a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), a afirmativa está correta. As horas extras devem ser calculadas levando em consideração não apenas o vencimento mensal fixo do empregado, mas também outras verbas de natureza salarial, como prêmios, abonos e o auxílio-alimentação pago em pecúnia. Portanto, a resposta é "Certo".

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