Buscar

Questão 6/10 - Avaliação de Desempenho Observe o placar abaixo: Com base no placar apresentado e nos conteúdos estudados, analise as sentenças a s...

Questão 6/10 - Avaliação de Desempenho
Observe o placar abaixo:

Com base no placar apresentado e nos conteúdos estudados, analise as sentenças a seguir,
assinalando V para as afirmativas verdadeiras e F para as afirmativas falsas em relação a Avaliação
de Desempenho por Competências.
I. ( ) As colunas referentes aos “conceitos relativos às competências” deixam explicito que o método
de avaliação utilizado é a Avaliação de Desempenho por Objetivos, uma vez que é baseado em
metas.
II. ( ) Os pesos atribuídos a cada uma das perspectivas, tem por função definir quais delas
apresentam o maior número de competências necessárias ao atingimento de suas metas.
III. ( ) A coluna CMP (conceito médio ponderado) nos permite pressupor que, para cada perspectiva
foram definidas as competências exigidas para o cargo a ser avaliado.
IV. ( ) O placar de desempenho profissional considera na avaliação, a avaliação dos clientes, o
cumprimento das metas, o resultado da pesquisa de clima, os resultados orçamentários e a
avaliação das competências.
Agora, marque a se


F, V, V, V

Essa pergunta também está no material:

APOL 2 AVALIAÇAO DE DESENPENHO
3 pág.

Recursos Humanos Centro Universitário UNINTERCentro Universitário UNINTER

💡 1 Resposta

User badge image

Ed Verified user icon

Analisando as sentenças apresentadas, temos as seguintes respostas: I. ( ) As colunas referentes aos “conceitos relativos às competências” deixam explicito que o método de avaliação utilizado é a Avaliação de Desempenho por Objetivos, uma vez que é baseado em metas. (F) II. ( ) Os pesos atribuídos a cada uma das perspectivas têm por função definir quais delas apresentam o maior número de competências necessárias ao atingimento de suas metas. (V) III. ( ) A coluna CMP (conceito médio ponderado) nos permite pressupor que, para cada perspectiva, foram definidas as competências exigidas para o cargo a ser avaliado. (V) IV. ( ) O placar de desempenho profissional considera na avaliação, a avaliação dos clientes, o cumprimento das metas, o resultado da pesquisa de clima, os resultados orçamentários e a avaliação das competências. (V) Portanto, a sequência correta de respostas é F, V, V, V.

0
Dislike0

✏️ Responder

SetasNegritoItálicoSublinhadoTachadoCitaçãoCódigoLista numeradaLista com marcadoresSubscritoSobrescritoDiminuir recuoAumentar recuoCor da fonteCor de fundoAlinhamentoLimparInserir linkImagemFórmula

Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta

User badge image

Outros materiais