O princípio da primazia da realidade é um princípio do Direito do Trabalho que estabelece que, em caso de conflito entre o que está estabelecido em um contrato de trabalho e a realidade dos fatos, prevalece a realidade. Isso significa que, mesmo que um contrato de trabalho estabeleça determinadas condições, se a realidade for diferente, prevalecerá o que de fato ocorre na prática. Esse princípio visa proteger o trabalhador e garantir que seus direitos sejam respeitados, independentemente do que esteja escrito no contrato.
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