Vamos analisar as alternativas sobre recrutamento externo: A) Recrutamento externo é aquele que busca os candidatos internamente à organização. - Esta afirmação está incorreta, pois o recrutamento externo, por definição, busca candidatos fora da organização. B) Recrutamento externo significa identificar o candidato em alguma outra empresa, numa escola, universidade ou na comunidade em geral, ou seja, identificar um candidato fora da organização que está recrutando. - Esta afirmação está correta, pois descreve precisamente o que é o recrutamento externo. C) Recrutamento externo busca candidatos que não estão empregados. - Embora isso possa ser verdade em alguns casos, o recrutamento externo não se limita apenas a candidatos desempregados, então essa afirmação é imprecisa. D) Recrutamento externo é o que seleciona os candidatos apenas em outras empresas. - Esta afirmação é restritiva, pois o recrutamento externo pode incluir candidatos de diversas fontes, não apenas de outras empresas. Portanto, a alternativa correta é: B) Recrutamento externo significa identificar o candidato em alguma outra empresa, numa escola, universidade ou na comunidade em geral, ou seja, identificar um candidato fora da organização que está recrutando.