Com relação às Fontes do Direito do Trabalho, analise as afirmativas a seguir: I. A Lei Ordinária que prevê disposições a respeito do 13º salário ...

A resposta correta é a alternativa C: I, II e IV. A afirmativa I está correta, pois a Lei Ordinária que trata do 13º salário é uma fonte material autônoma, ou seja, é uma lei que estabelece direitos e obrigações trabalhistas. A afirmativa II está correta, pois as fontes heterônomas são aquelas que decorrem do exercício da autonomia privada, ou seja, são estabelecidas por sujeitos distintos do Estado, como os acordos e convenções coletivas de trabalho. A afirmativa III está incorreta, pois o contrato individual de emprego não é considerado uma fonte autônoma do Direito do Trabalho. Ele é um instrumento que formaliza a relação de trabalho entre empregado e empregador, mas não é uma fonte normativa. A afirmativa IV está correta, pois a Convenção Coletiva de Trabalho é uma fonte autônoma do Direito do Trabalho. Ela é um acordo celebrado entre sindicatos de trabalhadores e empregadores para estabelecer condições de trabalho específicas para determinada categoria profissional. Portanto, a alternativa correta é a C: I, II e IV.