Desenvolva um programa de treinamento com o objetivo de solucionar o problema da falta de feedback por parte dos líderes. A empresa possui um total...

Desenvolva um programa de treinamento com o objetivo de solucionar o problema da falta de feedback por parte dos líderes. A empresa possui um total de 100 horas anuais disponibilizadas para treinamentos. Lembre-se que você não pode utilizar toda essa carga horário em um único treinamento. Siga estes passos:
Desenvolva o levantamento das necessidades de treinamento – LNT (quadro a seguir).
Planeje o treinamento (quadro a seguir).
Defina a forma de avaliação do treinamento (para verificar se os objetivos do levantamento foram atingidos – último quadro).