O planejamento pessoal permite que os responsáveis pela gestão de pessoas proporcione a força de trabalho apropriada e necessária ao empregador?

O planejamento pessoal é uma ferramenta que permite que as pessoas possam definir seus objetivos e metas pessoais, bem como estabelecer um plano de ação para alcançá-los. Embora o planejamento pessoal possa ajudar as pessoas a se tornarem mais produtivas e eficientes, ele não está diretamente relacionado à gestão de pessoas em uma empresa. A gestão de pessoas é uma área que se concentra em recrutar, selecionar, treinar e desenvolver os funcionários de uma organização, a fim de atender às necessidades do empregador e alcançar os objetivos da empresa.