A empresa fornece benefícios opcionais? Se sim, especifique quais e como é realizado o controle. Se não, justifique a visão da empresa em relação à...
A empresa fornece benefícios opcionais? Se sim, especifique quais e como é realizado o controle. Se não, justifique a visão da empresa em relação à sua política de benefícios.
Oferecem alguns benefícios aos seus colaboradores: assistência médica e odontológica, refeição no local, cesta básica, seguro de vida, fretado, PPR, previdência privada, cesta de Natal, material escolar filhos até 10 anos, brindes em datas comemorativas, treinamentos e desenvolvimentos, presente maternidade e paternidade, Gympass, descontos em produtos.
Oferecem alguns benefícios aos seus colaboradores: assistência médica e odontológica, refeição no local, cesta básica, seguro de vida, fretado, PPR, previdência privada, cesta de Natal, material escolar filhos até 10 anos, brindes em datas comemorativas, treinamentos e desenvolvimentos, presente maternidade e paternidade, Gympass, descontos em produtos.
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💡 1 Resposta
Ed 
A resposta para a pergunta é: sim, a empresa oferece benefícios opcionais aos seus colaboradores. Entre os benefícios opcionais oferecidos estão o Gympass e descontos em produtos. O controle desses benefícios é realizado por meio de sistemas internos da empresa, que permitem o gerenciamento e acompanhamento dos benefícios utilizados pelos colaboradores. A empresa tem como visão oferecer benefícios que possam contribuir para a qualidade de vida e bem-estar dos seus colaboradores, além de incentivar a produtividade e engajamento dos mesmos.
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