A Cultura é um complexo coletivo feito de ¿representações mentais¿ que ligam o imaterial ao material¿. Aktouf (1994). Considerando o ICEBERG ORGANI...
A Cultura é um complexo coletivo feito de ¿representações mentais¿ que ligam o imaterial ao material¿. Aktouf (1994). Considerando o ICEBERG ORGANIZACIONAL que descreve a Cultura como: Cultura Patente (estruturas de superfície aspectos visíveis) e Cultura Latente (estruturas profundas - aspectos invisíveis). Identi�que abaixo a alternativa que melhor corresponde a Cultura Patente:
Objetivos, Tecnologia, Estrutura, Politicas e Procedimentos, Recursos Financeiros. Recursos Financeiros, Objetivos, Tecnologia, Sentimentos, Percepções. Sentimentos, Tecnologia, Atitudes, Valores, Politicas e Procedimentos. Politicas e Procedimentos, Recursos Financeiros, Percepção, Valores, Estrutura. Normas do Grupo, Interações Informais, Estrutura, Tecnologia, Objetivos.
A alternativa que melhor corresponde à Cultura Patente, de acordo com o modelo do Iceberg Organizacional, é a primeira: Objetivos, Tecnologia, Estrutura, Políticas e Procedimentos, Recursos Financeiros. Esses elementos são visíveis e facilmente identificáveis na cultura de uma organização.
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