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Para que as pessoas se engajem na visão do líder, é importante que exista uma relação de confiança. Nessa relação, existem cinco dimensões básicas....

Para que as pessoas se engajem na visão do líder, é importante que exista uma relação de confiança. Nessa relação, existem cinco dimensões básicas. Quais são elas? Escolha uma opção: a. Integridade, competência, insistência, fidelidade e abertura. b. Integridade, concorrência, consistência, lealdade, abertura. c. Integridade, competência, consistência, lealdade, abertura. d. Insciência, concorrência, insistência, fidelidade, comprometimento. e. Insciência, integridade, consistência, lealdade, comprometimento.

Respostas

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A resposta correta é a alternativa c) Integridade, competência, consistência, lealdade e abertura. Essas cinco dimensões básicas são fundamentais para que o líder possa estabelecer uma relação de confiança com as pessoas e, assim, engajá-las em sua visão. A integridade é importante para que o líder seja visto como uma pessoa honesta e confiável. A competência é necessária para que o líder seja visto como alguém capaz de liderar e tomar decisões acertadas. A consistência é importante para que o líder seja visto como alguém que mantém sua palavra e age de forma coerente. A lealdade é fundamental para que o líder seja visto como alguém que se preocupa com as pessoas e as trata com respeito. E a abertura é importante para que o líder seja visto como alguém que está disposto a ouvir e considerar as opiniões dos outros.

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