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As equipes de trabalho partem do pressuposto de que é necessária a colaboração entre os indivíduos, e além disso, é necessária a compreensão de que...

As equipes de trabalho partem do pressuposto de que é necessária a colaboração entre os indivíduos, e além disso, é necessária a compreensão de que os conhecimentos devem ser complementares uns aos outros para que o fortalecimento do trabalho aconteça. Desta forma, as pessoas que irão compor as equipes devem estar conscientes da importância do compartilhamento de conhecimentos, assim como devem ser constantemente estimuladas. É evidente que quando trata-se da formação de equipes, um fator essencial para o bom desenvolvimento destas será a interdisciplinaridade de conhecimentos dentro dela. De acordo com Leis (2005, p. 18), a interdisciplinaridade:

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De acordo com Leis (2005, p. 18), a interdisciplinaridade é uma abordagem que busca a integração de diferentes áreas do conhecimento para a solução de problemas complexos. Ela permite que os membros da equipe trabalhem juntos, compartilhando suas habilidades e conhecimentos, para alcançar um objetivo comum. A interdisciplinaridade é importante porque permite que a equipe tenha uma visão mais ampla do problema e, assim, possa encontrar soluções mais criativas e eficazes.

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Lucas Bueno

Leis (2005) explica que, para haver interdisciplinaridade, é necessário antes haver atividades disciplinares, portanto, antes de haver um trabalho em equipe é necessário compreender e reconhecer a importância e a necessidade de cada trabalho individual.

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