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Definir envolvimento dos funcionários. I- O envolvimento dos funcionários é a motivação emocional e cognitiva de um indivíduo, particularmente um ...

Definir envolvimento dos funcionários.

I- O envolvimento dos funcionários é a motivação emocional e cognitiva de um indivíduo, particularmente um esforço focalizado, intenso, persistente e intencional voltado para os objetivos relacionados ao trabalho.
II- O envolvimento dos funcionários é a crença de possuir capacidade, clareza de função e recursos para completar o trabalho.
III- O envolvimento dos funcionários é a experiência de enfocar intensamente a tarefa, com consciência limitada dos eventos que estão além de tal trabalho.
IV- O envolvimento dos funcionários é a satisfação com o trabalho e um alto nível de absorção no trabalho.
a) Somente a afirmativa I está correta.
b) Somente as afirmativas I e II estão corretas.
c) Somente as afirmativas I, III e IV estão corretas.
d) Todas as afirmativas estão corretas.

Essa pergunta também está no material:

O Comportamento Humano no Trabalho UN 2-2
15 pág.

Comportamento Organizacional Centro Universitário Augusto MottaCentro Universitário Augusto Motta

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra b) Somente as afirmativas I e II estão corretas. O envolvimento dos funcionários é definido como a motivação emocional e cognitiva de um indivíduo, particularmente um esforço focalizado, intenso, persistente e intencional voltado para os objetivos relacionados ao trabalho (afirmativa I). Além disso, o envolvimento dos funcionários também é a crença de possuir capacidade, clareza de função e recursos para completar o trabalho (afirmativa II). As afirmativas III e IV não estão corretas, pois não descrevem adequadamente o envolvimento dos funcionários.

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