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Respostas
A alternativa correta é a letra B) A afirmativa 2 está correta. A entrevista de seleção é uma técnica que permite avaliar como o candidato se comporta e suas reações durante e depois da entrevista. Além disso, a entrevista também focaliza o candidato como pessoa humana e suas diferenças individuais. As outras afirmativas não estão corretas, pois a entrevista de seleção é uma técnica subjetiva, que exige treinamento do entrevistador, especialmente quando vai entrevistar os profissionais da área técnica da organização, e não é garantido que o candidato se saia bem na entrevista, dependendo do entrevistador.
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