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O objetivo geral do setor de Recrutamento e Seleção é recrutar potenciais candidatos que serão selecionados para as vagas em aberto dentro da empre...

O objetivo geral do setor de Recrutamento e Seleção é recrutar potenciais candidatos que serão selecionados para as vagas em aberto dentro da empresa, no menor tempo, com a melhor qualidade e menor custo possível. Para tanto, é necessário alcançar uma série de objetivos específicos os quais são essenciais para garantir o sucesso de todo o processo. Considerando seus objetivos específicos, o que significa ser imparcial para o Setor de Recrutamento e Seleção?


a) Executar todos os trabalhos em tempo hábil e com qualidade.
b) Não divulgar informações confidenciais.
c) Observar a legislação trabalhista (contratações regulares e sem discriminação).
d) Dar retorno aos que respondem ao seu chamado.
e) Manter a igualdade no tratamento de seus amigos e parentes na concorrência com os demais candidatos.

Essa pergunta também está no material:

GESTÃO INTEGRADA DE RH4
5 pág.

Gestão da Qualidade ---Delete---Delete

💡 1 Resposta

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Ser imparcial para o setor de Recrutamento e Seleção significa observar a legislação trabalhista (contratações regulares e sem discriminação). Portanto, a alternativa correta é a letra c).

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