ajuda os gestores a pontuarem os pontos fracos e fortes de cada funcionarios identificando quais sao os que necessitam de treinamento alem de facil...
ajuda os gestores a pontuarem os pontos fracos e fortes de cada funcionarios identificando quais sao os que necessitam de treinamento alem de facilitar o aconcelhamento dos gestores
💡 1 Resposta
Ed 
A descrição se refere a uma ferramenta de gestão de desempenho, que pode ajudar os gestores a avaliar o desempenho dos funcionários e identificar pontos fortes e fracos. Com base nessas informações, os gestores podem fornecer feedback e orientação aos funcionários, além de identificar quais funcionários precisam de treinamento adicional para melhorar seu desempenho. Essa ferramenta pode ser útil para melhorar a eficácia da equipe e aumentar a produtividade.
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