Avalie as seguintes afirmações sobre a relação entre clima organizacional, cultura organizacional e motivação, e escolha a opção que melhor representa essa interconexão e seu impacto no ambiente de trabalho:
Questão 5
Resposta
a.
O clima organizacional, sendo o ambiente psicológico e emocional do local de trabalho, é influenciado pela cultura organizacional, que abrange valores, crenças e normas. A motivação dos funcionários, impulsionada por um clima organizacional positivo, contribui significativamente para o desempenho geral da organização.
b.
O clima organizacional é independente da cultura organizacional e da motivação dos funcionários, focando apenas nas condições físicas do local de trabalho.
c.
A cultura organizacional é um reflexo direto da motivação dos funcionários, mas não tem relação com o clima organizacional, que é determinado exclusivamente por fatores externos à empresa.
d.
Enquanto a cultura organizacional é determinada exclusivamente pela liderança da empresa, o clima organizacional e a motivação são fatores influenciados apenas pelos funcionários, sem intersecção entre eles.
A alternativa correta é a letra A: "O clima organizacional, sendo o ambiente psicológico e emocional do local de trabalho, é influenciado pela cultura organizacional, que abrange valores, crenças e normas. A motivação dos funcionários, impulsionada por um clima organizacional positivo, contribui significativamente para o desempenho geral da organização." Isso porque o clima organizacional é influenciado pela cultura organizacional, que abrange valores, crenças e normas, e a motivação dos funcionários é impulsionada por um clima organizacional positivo, contribuindo para o desempenho geral da organização.
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