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De acordo com as nossas aulas e a legislação em vigor, o pedido de demissão ou recibo de quitação de rescisão, do contrato de trabalho, firmado por...

De acordo com as nossas aulas e a legislação em vigor, o pedido de demissão ou recibo de quitação de rescisão, do contrato de trabalho, firmado por empregado com mais de 1 (um) ano de serviço, só será válido quando:


houver procurador para o empregador;
feito com a assistência do respectivo Sindicato ou perante a autoridade do Ministério do Trabalho e Previdência Social;
houver representante do poder legislativo;
feito diante do representante do poder executivo e legislativo;
o pagamento das verbas for realizado até 20 dias uteis da data da dispensa.

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3 pág.

Pesquisa em Serviço Social II Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

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De acordo com as nossas aulas e a legislação em vigor, o pedido de demissão ou recibo de quitação de rescisão, do contrato de trabalho, firmado por empregado com mais de 1 (um) ano de serviço, só será válido quando feito com a assistência do respectivo Sindicato ou perante a autoridade do Ministério do Trabalho e Previdência Social.

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