3) Escolha a alternativa que elenca as características de um clima favorável à criatividade nas organizações: Autonomia - sistema de premiação dep...

3) Escolha a alternativa que elenca as características de um clima favorável à criatividade nas organizações:

Autonomia - sistema de premiação dependente do desempenho - apoio à criatividade - aceitação das diferenças e interesse pela diversidade entre os membros – envolvimento pessoal - apoio da direção.
A dependência de outros membros da equipe e direção - sistema de premiação dependente do desempenho - apoio à criatividade - aceitação das diferenças e interesse pela diversidade entre os membros - envolvimento pessoal - apoio da direção.
Autonomia - sistema de premiação dependente do desempenho - apoio à criatividade – a não aceitação das diferenças e desinteresse pela diversidade entre os membros - envolvimento pessoal - apoio da direção.
Autonomia - sistema de premiação dependente do desempenho - apoio à criatividade - aceitação das diferenças e interesse pela diversidade entre os membros – envolvimento pessoal.
Autonomia - sistema de premiação independente do desempenho - apoio à criatividade - aceitação das diferenças e interesse pela diversidade entre os membros – envolvimento pessoal - apoio da direção.
a) Autonomia - sistema de premiação dependente do desempenho - apoio à criatividade - aceitação das diferenças e interesse pela diversidade entre os membros – envolvimento pessoal - apoio da direção.
b) A dependência de outros membros da equipe e direção - sistema de premiação dependente do desempenho - apoio à criatividade - aceitação das diferenças e interesse pela diversidade entre os membros - envolvimento pessoal - apoio da direção.
c) Autonomia - sistema de premiação dependente do desempenho - apoio à criatividade – a não aceitação das diferenças e desinteresse pela diversidade entre os membros - envolvimento pessoal - apoio da direção.
d) Autonomia - sistema de premiação dependente do desempenho - apoio à criatividade - aceitação das diferenças e interesse pela diversidade entre os membros – envolvimento pessoal.
e) Autonomia - sistema de premiação independente do desempenho - apoio à criatividade - aceitação das diferenças e interesse pela diversidade entre os membros – envolvimento pessoal - apoio da direção.