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Leia o excerto a seguir. “O alinhamento se distancia da ideia de função administrativa e pode ser definido como uma relação gerencial que tem...

Leia o excerto a seguir. “O alinhamento se distancia da ideia de função administrativa e pode ser definido como uma relação gerencial que tem por objetivo o ajuste de percepções, para produzir sincronismo na decisão e na ação dos grupos de trabalho, ao longo de uma organização descentralizada e focalizada em equipes.” VALLE, R. A. B; OLIVEIRA, S. Análise e modelagem de processos de negócio: foco na notação BPMN ( Business Process Modeling Notation). São Paulo: Atlas, 2013. p. 6. A respeito do alinhamento contínuo, analise as afirmativas a seguir e assinale V para a(s) verdadeira(s) e F para a(s) falsa(s). I. ( ) Em relação ao modelo de produção, o alinhamento tem como base os parâmetros estratégicos como missão, visão de futuro e valores. II. ( ) Em relação à estrutura organizacional e local, o alinhamento ocorre, conforme a história, aos modos de coordenação de grupos e à identidade organizacional. III. ( ) Em relação à direção da estratégia, o alinhamento pode referir-se à tecnologia, ao perfil da mão de obra, ao sentido de flexibilidade e aos imperativos ecológicos e de sustentabilidade. IV. ( ) Em relação ao desenvolvimento organizacional, o alinhamento abrange a gestão do capital humano, a instituição de novas práticas gerenciais e aos valores da sociedade. Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:

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A sequência correta é: V, V, V, V. Justificativa: - A afirmativa I está correta, pois o alinhamento contínuo tem como base os parâmetros estratégicos da organização, como missão, visão de futuro e valores. - A afirmativa II também está correta, pois o alinhamento ocorre de acordo com a história, os modos de coordenação de grupos e a identidade organizacional. - A afirmativa III também está correta, pois o alinhamento pode referir-se à tecnologia, ao perfil da mão de obra, à flexibilidade e aos imperativos ecológicos e de sustentabilidade. - A afirmativa IV também está correta, pois o alinhamento abrange a gestão do capital humano, a instituição de novas práticas gerenciais e os valores da sociedade.

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Marta Macedo

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