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“Trabalho é trabalho na medida em que constrói o homem à imagem e semelhança do mundo e na medida em que constrói o mundo à imagem e semelhança do ...

“Trabalho é trabalho na medida em que constrói o homem à imagem e semelhança do mundo e na medida em que constrói o mundo à imagem e semelhança do homem; trabalho é trabalho na medida em que produz significado; roube o significado do trabalho e você roubará a humanidade do homem, constrói-se o absurdo. Trabalho sem Escala de sentido do trabalho é antitrabalho, de gesto se transforma em força de trabalho. Alienação elevada às suas últimas instâncias”(…) (Wanderley Codo e cols.,2020) Agora faça uma análise e o associe ao texto de Friederich Engels sobre a humanização do homem pelo trabalho e ao conceito de alienação citado no texto de Karl Marx, ambos disponíveis na Plataforrma.

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O texto citado de Wanderley Codo e cols. aborda a importância do trabalho na construção do homem e do mundo, destacando que o trabalho deve produzir significado para que seja realmente humano. Caso contrário, o trabalho se torna antitrabalho e gera alienação. Essa reflexão pode ser associada ao texto de Friedrich Engels, que defende que o trabalho é uma atividade fundamental para a humanização do homem, pois é por meio dele que o homem transforma a natureza e a si mesmo. Engels destaca que o trabalho é uma atividade que permite ao homem desenvolver suas capacidades e habilidades, além de proporcionar a satisfação de suas necessidades. Por outro lado, o conceito de alienação citado no texto de Karl Marx se refere à perda de controle do trabalhador sobre o processo produtivo e o produto final, o que gera uma sensação de estranhamento e distanciamento em relação ao trabalho. Isso ocorre porque o trabalhador não tem mais controle sobre o que produz e como produz, tornando-se apenas um instrumento do processo produtivo. Dessa forma, podemos perceber que os textos de Wanderley Codo e cols., Friedrich Engels e Karl Marx convergem na importância do trabalho para a humanização do homem, mas divergem em relação à forma como o trabalho é organizado e controlado na sociedade capitalista, o que pode gerar alienação e antitrabalho.

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