De maneira geral, os métodos de avaliação por desempenho mais utilizados atualmente são denominados como: a. Avaliação de Resultados e Avaliação p...
De maneira geral, os métodos de avaliação por desempenho mais utilizados atualmente são denominados como:
a. Avaliação de Resultados e Avaliação por Mérito
b. Avaliação por competências e Avaliação 360º
c. Todas as afirmativas estão incorretas
d. Avaliação por Competências e Avaliação por Resultados
e. Avaliação 360º e o Programa de Desenvolvimento Individual
a. Avaliação de Resultados e Avaliação por Mérito
b. Avaliação por competências e Avaliação 360º
c. Todas as afirmativas estão incorretas
d. Avaliação por Competências e Avaliação por Resultados
e. Avaliação 360º e o Programa de Desenvolvimento Individual
💡 1 Resposta
Ed 
De maneira geral, os métodos de avaliação por desempenho mais utilizados atualmente são denominados como: b. Avaliação por competências e Avaliação 360º.
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