Chiavenato,2014,, ressalta que uma organização busca atingir seus objetivos da melhor maneira possível e deve direcionar os esforços das pessoas...

Chiavenato,2014,, ressalta que uma organização busca atingir seus objetivos da melhor maneira possível e deve direcionar os esforços das pessoas para que elas também alcancem seus objetivos individuais, resultando em benefícios mútuos para ambas as partes. (Chiavenato,2014) Nessa visão destaca que essa relação deve ser: Grupo de escolhas da pergunta Exclusivamente focada nos objetivos individuais, sem considerar os objetivos da organização. Superficial, com pouca interdependência entre ambas as partes. Simbiótica, em que ambas as partes dependem uma da outra para sobreviver. Unidirecional, onde apenas a organização beneficia-se dos esforços das pessoas. Competitiva, com os objetivos individuais entrando em conflito direto com os objetivos da organização.