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Questão 4/10 - Gestão de Carreira Analise o gráfico a seguir: Fonte: Dutra (2004) Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre tipos ...

Questão 4/10 - Gestão de Carreira
Analise o gráfico a seguir:
Fonte: Dutra (2004)
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre tipos de carreira, leia as afirmações e assinale as alternativas corretas:
I. Há um desnível entre as carreiras, este desnível representa que, as faixas salariais são diferentes, por exemplo na carreira gerencial, o G1 tem o salário maior que os cargos da carreira A3, T2 e O4.
II. Há 6 níveis técnicos e 4 níveis operacionais.
III. Há 6 níveis administrativos, cargos de auxiliar, assistente, analista I, analista II, analista III e consultor
IV. Há 5 níveis de gestão, cargos de supervisor, coordenador, gerente, diretor e presidente.
Está correto apenas o que se afirma em:

A I e III
B I, II e lll
C I e IV
D II e III
E I, II, Ill e lV

Essa pergunta também está no material:

Gestão de Carreira
10 pág.

Gestão de Carreira Organizacional Centro Universitário UNINTERCentro Universitário UNINTER

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra A) I e III. A afirmação I está correta, pois o gráfico apresenta um desnível entre as carreiras, indicando que as faixas salariais são diferentes. Já a afirmação II está incorreta, pois o gráfico apresenta 4 níveis técnicos e 6 níveis operacionais. A afirmação III está correta, pois o gráfico apresenta 6 níveis administrativos, com cargos de auxiliar, assistente, analista I, analista II, analista III e consultor. Por fim, a afirmação IV está incorreta, pois o gráfico apresenta 4 níveis de gestão, com cargos de supervisor, coordenador, gerente e diretor.

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