16. As alternativas a seguir apresentam, de acordo com o Estatuto dos Servidores Públicos do Estado do Maranhão, Lei Estadual n. 6.107/94, faltas a...
16. As alternativas a seguir apresentam, de acordo com o Estatuto dos Servidores Públicos do Estado do Maranhão, Lei Estadual n. 6.107/94, faltas administrativas puníveis com pena de advertência por escrito, à exceção de uma. Assinale-a. (A) Recusar fé a documento público. (B) Promover manifestação de apreço ou desapreço no recinto da repartição. (C) Coagir ou aliciar subordinados a filiar-se a associação profissional, sindical ou a partido político. (D) Revelar segredo que tiver conhecimento em razão do cargo. (E) Ausentar-se do serviço durante o expediente, sem prévia autorização do chefe imediato.
A) Recusar fé a documento público.
B) Promover manifestação de apreço ou desapreço no recinto da repartição.
C) Coagir ou aliciar subordinados a filiar-se a associação profissional, sindical ou a partido político.
D) Revelar segredo que tiver conhecimento em razão do cargo.
E) Ausentar-se do serviço durante o expediente, sem prévia autorização do chefe imediato.
A) Recusar fé a documento público.
B) Promover manifestação de apreço ou desapreço no recinto da repartição.
C) Coagir ou aliciar subordinados a filiar-se a associação profissional, sindical ou a partido político.
D) Revelar segredo que tiver conhecimento em razão do cargo.
E) Ausentar-se do serviço durante o expediente, sem prévia autorização do chefe imediato.
💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa que não apresenta uma falta administrativa punível com pena de advertência por escrito, de acordo com o Estatuto dos Servidores Públicos do Estado do Maranhão, Lei Estadual n. 6.107/94, é a letra A) Recusar fé a documento público.
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