Vimos em nossas aulas que para estabelecermos indicadores efetivos se faz necessário termos um objetivo claro, vimos também que o objetivo do nosso...

Sim, podemos afirmar que o objetivo e a missão da organização são fundamentais para o estabelecimento de indicadores efetivos. Enquanto a missão define o propósito e o papel da organização na sociedade, o objetivo estabelece onde a organização deseja chegar. A partir desses elementos, são definidas as metas e a visão da organização, que são os caminhos a serem trilhados para alcançar o objetivo. Portanto, é importante que os indicadores estejam alinhados com o objetivo e a missão da organização para que possam ser efetivos e contribuir para o sucesso da organização.