O mundo corporativo sofreu inúmeras mudanças com o passar dos anos. Com a área de Gestão de Pessoas, as mudanças foram notórias, pois a área assumi...

Analisando as premissas apresentadas: I. A Gestão de Pessoas é área de foco estratégico no negócio. - Essa premissa é verdadeira. A Gestão de Pessoas é uma área estratégica no contexto organizacional, pois lida diretamente com o capital humano da empresa. II. A Gestão de Pessoas com visão sistêmica é considerada uma visão Tradicional. - Essa premissa está incorreta. A Gestão de Pessoas com visão sistêmica é considerada uma abordagem mais moderna e alinhada com as necessidades atuais das organizações. III. A Gestão de Pessoas com foco na função é uma visão Estratégica. - Essa premissa está incorreta. A Gestão de Pessoas com foco na função é mais associada a uma abordagem tradicional, não necessariamente estratégica. IV. A Gestão de Pessoas proativa e preventiva é uma visão Estratégica. - Essa premissa é verdadeira. Uma Gestão de Pessoas proativa e preventiva está alinhada com uma abordagem estratégica, antecipando e prevenindo problemas relacionados aos colaboradores. Portanto, a alternativa correta é a letra D) V; V; F; F.