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Sobre o valor denominado transparência, assinale a alternativa CORRETA: Consiste no desejo de disponibilizar para as partes interessadas as info...

Sobre o valor denominado transparência, assinale a alternativa CORRETA: Consiste no desejo de disponibilizar para as partes interessadas as informações que sejam de seu interesse – e não apenas aquelas impostas por disposições de leis ou regulamentos. Não deve restringir-se ao desempenho econômico-financeiro, contemplando também os demais fatores (inclusive intangíveis) que norteiam a ação gerencial e que conduzem à preservação e otimização do valor da organização. Consiste no desejo de disponibilizar para as partes interessadas as informações que sejam de seu interesse, mas apenas aquelas impostas por disposições de leis ou regulamentos. Deve restringir-se ao desempenho econômico-financeiro, sem contemplar os demais fatores (inclusive os intangíveis) que norteiam a ação gerencial e que conduzem à preservação e otimização do valor da organização. O Decreto n.º 8.240/2015 impõe o dever de transparência tão somente em doações para partidos políticos, sendo, portanto, este o limite da transparência. É necessária a imposição por Lei do dever de transparência, pois não é do interesse dos empresários serem transparentes. A transparência coloca em risco segredos industriais, dados sensíveis dos funcionários e demais colaboradores, sendo, portanto, algo a se combater.

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é: "Consiste no desejo de disponibilizar para as partes interessadas as informações que sejam de seu interesse – e não apenas aquelas impostas por disposições de leis ou regulamentos. Não deve restringir-se ao desempenho econômico-financeiro, contemplando também os demais fatores (inclusive intangíveis) que norteiam a ação gerencial e que conduzem à preservação e otimização do valor da organização." A transparência é um valor importante para as organizações, pois permite que as partes interessadas tenham acesso às informações relevantes para a tomada de decisão, não se restringindo apenas às informações financeiras, mas também aos demais fatores que influenciam a gestão da organização.

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