Ed
ano passado
Vamos analisar as alternativas em relação ao que diz a Lei nº 8.213/1991 sobre a licença-maternidade, especialmente no contexto do Programa Empresa Cidadã. A Lei nº 8.213/1991 estabelece que a licença-maternidade é de 120 dias, mas quando a empresa adere ao Programa Empresa Cidadã, esse período pode ser ampliado para 180 dias. Agora, vamos às alternativas: a) 180 dias - Esta é a opção correta, pois corresponde ao período de licença-maternidade para empresas que aderem ao Programa Empresa Cidadã. b) 28 dias antes e 92 dias após o parto - Esta opção não está correta, pois não reflete o período total de licença-maternidade. c) 150 dias - Esta opção não é válida, pois não é um período previsto na legislação. d) 120 dias - Este é o período padrão, mas não se aplica ao caso da empresa que aderiu ao Programa Empresa Cidadã. Portanto, a resposta correta é: a) 180 dias.
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Ed
há 2 anos
A alternativa correta é a letra "a) 180 dias". Isso ocorre devido à adesão da empresa ao Programa Empresa Cidadã, conforme a Lei nº 8213/1991. Quando uma empresa adere a esse programa, os empregados têm um aumento nos benefícios, como o período de licença-maternidade de 180 dias.
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